Arbeitgeber-Magazin

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17.10.2025

Weltmenopausetag: Tabus abbauen

Wechseljahre betreffen die Hälfte der Bevölkerung – trotzdem wird darüber oft erst gesprochen, wenn Beschwerden den Alltag spürbar verändern. Hitzewallungen, Schlafstörungen oder Stimmungsschwankungen sind die bekannten Stichworte; dahinter steht jedoch eine komplexe Lebensphase, die medizinische, berufliche und soziale Fragen aufwirft. Der Weltmenopausentag am ...Wechseljahre betreffen die Hälfte der Bevölkerung – trotzdem wird darüber oft erst gesprochen, wenn Beschwerden den Alltag spürbar verändern. Hitzewallungen, Schlafstörungen oder Stimmungsschwankungen sind die bekannten Stichworte; dahinter ...

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Recruiting

16.10.2025

Bewerbungs-Fragen für Arbeitgeber: Die 10 besten Fragen

Bewerbungs-Fragen für Arbeitgeber sind besonders im Gesundheitswesen wichtig. Denn wer in dieser Branche eingestellt wird, beeinflusst die Qualität der medizinischen Versorgung maßgeblich: Sicherheit, Würde und Therapieerfolg von Patientinnen und Patienten hängen davon ab. Gute Bewerbungsgespräche trennen nicht nur fachlich Geeignete von Ungeeigneten, sondern ...Bewerbungs-Fragen für Arbeitgeber sind besonders im Gesundheitswesen wichtig. Denn wer in dieser Branche eingestellt wird, beeinflusst die Qualität der medizinischen Versorgung maßgeblich: Sicherheit, Würde und Therapieerfolg von Patientinnen ...

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Rechte und Pflichten

14.10.2025

Kassenärzte fordern Lockerung bei Krankmeldungen

Die Kassenärztliche Bundesvereinigung (KBV) hat eine Lockerung der Nachweispflichten bei Krankmeldungen angeregt: Beschäftigte sollen ein Attest erst ab dem vierten, perspektivisch fünften Krankheitstag vorlegen müssen. Begründet wird der Vorstoß mit Entlastung der Arztpraxen und weniger Bürokratie bei Kurzzeiterkrankungen. Arbeitgeber weisen diesen Vorschlag ...Die Kassenärztliche Bundesvereinigung (KBV) hat eine Lockerung der Nachweispflichten bei Krankmeldungen angeregt: Beschäftigte sollen ein Attest erst ab dem vierten, perspektivisch fünften Krankheitstag vorlegen müssen. Begründet wird der ...

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Personalentwicklung

09.10.2025

Teamführung: 5 wichtige Tipps

Effektive Teamführung zählt zu den zentralen Erfolgsfaktoren moderner Arbeitgeber. Sie erfordert nicht nur organisatorisches Geschick, sondern auch ein tiefes Verständnis für zwischenmenschliche Dynamiken. Gute Führung zeichnet sich durch klare Zielsetzungen, transparente Kommunikation und die Fähigkeit aus, Potenziale im Team zu erkennen und gezielt zu ...Effektive Teamführung zählt zu den zentralen Erfolgsfaktoren moderner Arbeitgeber. Sie erfordert nicht nur organisatorisches Geschick, sondern auch ein tiefes Verständnis für zwischenmenschliche Dynamiken. Gute Führung zeichnet sich durch klare ...

Personalentwicklung, Rechte und Pflichten

02.10.2025

Bildungsurlaub: Warum er sich lohnt

Bildungsurlaub bietet viele Vorteile sowohl für die Beschäftigten als auch für ihre Arbeitgeber. Die genauen Ansprüche sind jedoch nicht allen Arbeitnehmern geläufig und unterscheiden sich zudem in den einzelnen Bundesländern. Dieser Artikel erklärt, was Bildungsurlaub bedeutet, wer einen Rechtsanspruch darauf hat und was bei der Beantragung zu beachten ...Bildungsurlaub bietet viele Vorteile sowohl für die Beschäftigten als auch für ihre Arbeitgeber. Die genauen Ansprüche sind jedoch nicht allen Arbeitnehmern geläufig und unterscheiden sich zudem in den einzelnen Bundesländern. Dieser Artikel ...

Personalentwicklung

25.09.2025

Freundschaftszeit gegen Einsamkeit

Mit der sogenannten „Freundschaftszeit“ möchte eine Apothekenkette aus Schweden etwas gegen die Einsamkeit ihrer Beschäftigten tun. Denn Einsamkeit gilt zunehmend als Gesundheitsrisiko – mit Folgen, die weit über das seelische Wohlbefinden hinausgehen. Auch im Arbeitskontext gewinnt das Thema an Bedeutung. Besonders in medizinischen Berufen, in denen ...Mit der sogenannten „Freundschaftszeit“ möchte eine Apothekenkette aus Schweden etwas gegen die Einsamkeit ihrer Beschäftigten tun. Denn Einsamkeit gilt zunehmend als Gesundheitsrisiko – mit Folgen, die weit über das seelische Wohlbefinden ...

Personalentwicklung, Recruiting

18.09.2025

Mitarbeiterbindung stärken: Die 10 wichtigsten Maßnahmen

Eine starke Mitarbeiterbindung zahlt sich für Unternehmen gleich mehrfach aus. Investieren Arbeitgeber gezielt in ein gutes Betriebsklima und passgenaue Maßnahmen zur Motivation ihrer Angestellten, so steigert dies die Zufriedenheit und Produktivität im Betrieb, während die Fluktuation abnimmt. Dieser Artikel stellt zehn wirkungsvolle und praxisnahe Maßnahmen zur ...Eine starke Mitarbeiterbindung zahlt sich für Unternehmen gleich mehrfach aus. Investieren Arbeitgeber gezielt in ein gutes Betriebsklima und passgenaue Maßnahmen zur Motivation ihrer Angestellten, so steigert dies die Zufriedenheit und ...

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Recruiting

11.09.2025

Pflege-Azubis: Warum so viele die Ausbildung abbrechen

Die hohe Abbruchquote unter Pflege-Azubis stellt angesichts des demografischen Wandels ein ernstzunehmendes Problem für die zukünftige Versorgung pflegebedürftiger Menschen in Deutschland dar. Immerhin ist aktuell knapp jede dritte Berufspflegekraft älter als 55 Jahre und Nachwuchs im Pflegesektor wird dringend benötigt. Ausbilder sollten den aktuellen Aufschwung ...Die hohe Abbruchquote unter Pflege-Azubis stellt angesichts des demografischen Wandels ein ernstzunehmendes Problem für die zukünftige Versorgung pflegebedürftiger Menschen in Deutschland dar. Immerhin ist aktuell knapp jede dritte ...

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Recruiting

04.09.2025

Barrierefreie Arztpraxis: Darauf kommt es an

Der Besuch einer Arztpraxis sollte für alle Menschen problemlos möglich sein. Eine barrierefreie Gestaltung der Praxisräume und Abläufe ist daher unerlässlich, um eine gleichberechtigte medizinische Versorgung zu gewährleisten. Doch was bedeutet Barrierefreiheit in einer Arztpraxis konkret? Dieser Text soll zeigen, worauf es ankommt, damit sich wirklich alle ...Der Besuch einer Arztpraxis sollte für alle Menschen problemlos möglich sein. Eine barrierefreie Gestaltung der Praxisräume und Abläufe ist daher unerlässlich, um eine gleichberechtigte medizinische Versorgung zu gewährleisten. Doch was bedeutet ...

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Personalentwicklung, Recruiting

28.08.2025

Barrierefreiheit und Inklusion im Arbeitsverhältnis

Mit Inkrafttreten des Barrierefreiheitsstärkungsgesetzes (BFSG) im Juni 2025 ist das Thema Inklusion einmal mehr in das Bewusstsein der Gesellschaft gerückt. Während sich das BFSG als neues Gesetz der digitalen Barrierefreiheit für die Verbraucher widmet, regeln das Behindertengleichstellungsgesetz (BGG), das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) und das ...Mit Inkrafttreten des Barrierefreiheitsstärkungsgesetzes (BFSG) im Juni 2025 ist das Thema Inklusion einmal mehr in das Bewusstsein der Gesellschaft gerückt. Während sich das BFSG als neues Gesetz der digitalen Barrierefreiheit für die ...

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