Operationstechnische Assistentinnen und Assistenten (OTA) leisten wichtige Arbeit bei Operationen. Die Ausbildung dauert drei Jahre. Spätestens gegen Ende der Ausbildung stellt sich die Frage einer Bewerbung als OTA. Aber auch beim angestrebten Stellenwechsel im Beruf muss man sich mit dem Thema Bewerbung als Operationstechnische/r Assistent/in befassen.
Muster Bewerbungsschreiben als Operationstechnische/ Assistent/in (OTA)
Für die Bewerbung gelten grundsätzlich die gleichen Regeln wie sonst im Bewerbungsgeschäft – insbesondere bei Formalien. Der Inhalt ist durch die Ausbildung und die angestrebte Tätigkeit als Operationstechnische/r Assistent/in (OTA) geprägt. Bewerbungen bestehen üblicherweise aus Deckblatt, Anschreiben, Lebenslauf sowie Zertifikaten und Zeugnissen als Anlagen. Das Anschreiben darf in keiner Bewerbung fehlen und ist nie länger als eine Seite. Es soll Personalverantwortlichen die persönliche Motivation für die Bewerbung als Operationstechnische/r Assistent/in und die besondere Eignung für die Stelle überzeugend darlegen.
Der erste Satz sollte nicht einfach die Tatsache der Bewerbung als Operationstechnische/r Assistent/in wiederholen, sondern gleich einen aufmerksamkeitsstarken Bezug herstellen, zum Beispiel warum gerade diese Stelle interessant ist, was man besonders in die OTA-Tätigkeit einbringen kann und will.
Bewerbungsschreiben als Download
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Ausbildungsplätze als Operationstechnische/r Assistent/in (OTA)
Muster Lebenslauf für Operationstechnische/r Assistent/in (OTA)
Der Lebenslauf bietet alle wesentlichen Informationen zur Ausbildung und zum beruflichen Werdegang. Personalverantwortliche können sich daraus einen Eindruck von der fachlichen Qualifikation des/-r Bewerber/in verschaffen. Üblich ist heute die tabellarische Form. Ein Lebenslauf sollte maximal zwei Seiten umfassen.
Der Lebenslauf sollte übersichtlich und klar gegliedert sein. Am Anfang stehen Kontaktdaten, persönliche Angaben und das Bewerbungsfoto. Auch wenn diese Angaben schon im Deckblatt erschienen sind, kann es nicht schaden, sie nochmal zu wiederholen. Es folgt die Auflistung der Berufs- und Ausbildungsstationen in tabellarischer Form. Zu nennen sind jeweils Zeitraum/Zeitpunkte, Bezeichnung der jeweiligen Station und ggf. Stichworte zu den jeweiligen Inhalten/Tätigkeiten/Funktionen. Darunter können zusätzliche Hard Skills und ggf. persönliche Hobbies/Neigungen aufgeführt werden. Der Lebenslauf sollte lückenlos sein und darf keine falschen Angaben enthalten. Die persönliche Unterschrift ist nicht zwingend, macht aber einen guten Eindruck.
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Lebenslauf als Download
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Tipps für den Lebenslauf als Operationstechnische/r Assistent/in (OTA)
Es ist üblich, die Auflistung der Berufs- und Ausbildungsstationen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge zu erstellen. Man beginnt mit der letzten Tätigkeit/Ausbildungsstation, weil das Personalverantwortliche am meisten interessiert.
Hard Skills erwähnen
Hard Skills sind erlernbare Kompetenzen und Fähigkeiten, zum Beispiel eine Zertifizierung im Bereich der Endoskopie. Solche Hard Skills gehören ebenfalls in den Lebenslauf, wenn sie im Zusammenhang mit der ausgeschriebenen Stelle stehen. Soft Skills werden im Anschreiben erwähnt.
Muster Deckblatt als Operationstechnische/r Assistent/in (OTA)
Das Deckblatt ist keine Pflicht. Es bietet allerdings Vorteile, da es direkt Aufmerksamkeit erzielt, die Bewerbung abrundet und wesentliche Informationen auf einen Blick bietet. Das Deckblatt umfasst ein großformatiges Bewerbungsfoto, die Kontaktdaten und ein Anlagenverzeichnis. Das Foto ist sozusagen Eyecatcher und vermittelt Personalverantwortlichen eine bildliche Vorstellung von dem/-r Bewerber/in.
Das Bewerbungsfoto ist keine Pflicht. Niemand darf wegen eines (fehlenden) Bewerbungsfotos abgelehnt werden und es ist nicht zulässig, in Stellenanzeigen ein Foto zu verlangen. Dennoch sollte man nicht auf das Foto verzichten. Es ist eine gute Möglichkeit, einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen. Die menschliche Wahrnehmung ist mehr auf Bilder als auf Text fokussiert. Das gilt auch für Personalverantwortliche. Ein gutes Bewerbungsfoto ist in diesem Sinne mehr Chance als Risiko.
Deckblatt als Download
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Deckblatt Tipps für Operationstechnische/r Assistent/in (OTA)
Jedes Deckblatt sollte klar und übersichtlich sein. Die wichtigsten Informationen sollten leicht zu erfassen sein. Das Design sollte schlicht und professionell sein. Eine klare Schriftart und eine zurückhaltende Farbpalette, die zum Stil der Bewerbungsunterlagen passen sollte verwendet werden. Es ist besonders wichtig darauf zu achten, dass die Informationen auf dem Deckblatt mit dem Lebenslauf und dem Anschreiben konsistent sind. Inkonsistenz könnte den/die Leser/in verwirren.
So klappt die Bewerbung als Operationstechnische/r Assistent/in (OTA)
Die klassische Bewerbung in Papierform mit Bewerbungsmappe ist durchaus noch nicht out. Immer häufiger wird sich aber heute online beworben. Das gilt auch für die Bewerbung als Operationstechnische/r Assistent/in (OTA). Bei vielen Stellenausschreibungen wird die Möglichkeit der Online-Bewerbung ausdrücklich genannt oder man kann die Bewerbung direkt auf der betreffenden Stellenseite hochladen. Von Inhalt und Aufbau unterscheidet sich die Online-Bewerbung nicht von herkömmlichen Bewerbungen. Anstelle der persönlichen Unterschrift tritt eine eingescannte Unterschrift. Bei E-Mail-Versand genügt auch einfach die Nennung des Namens in Textform als Unterschrift.
PDFs zusammenfassen
Deckblatt, Anschreiben, Lebenslauf und Anlagen werden bei Online-Bewerbungen üblicherweise als PDFs versandt. Es empfiehlt sich, die Unterlagen in einer Datei zusammenzufassen. Das erleichtert Personalern das Handling und erspart mühsames Hin- und Her-Klicken. Aus dem gleichen Grund sollte man auf eine überschaubare Dateigröße achten. Mit einer Bewerbung, die Minuten zum Aufrufen braucht, befasst sich niemand gerne. Es gibt im Internet zahlreiche kostenlose Angebote, mit denen sich PDFs zusammenführen und Dateigrößen komprimieren lassen.
Wie findet man passende Jobs als Operationstechnische/r Assistent/in (OTA)?
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