Bei uns zählt der Mensch – im Team und in der Versorgung.

Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz, echtes Miteinander und fördern deine Entwicklung mit starken Fort- und Weiterbildungsangeboten. Respekt, Offenheit und Verantwortung sind die Basis unserer Zusammenarbeit – für eine gemeinsame, nachhaltige Zukunft.

Für unser engagiertes Team im Sozialpädiatrischen Zentrum Oberhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

MFA – medizinischen Fachangestellten (m/w/d) für das Sekretariat

in Vollzeit oder Teilzeit und in unbefristeter Anstellung.

Diese Position bietet Ihnen die Perspektive, mit entsprechender Qualifikation langfristig die Nachfolge unserer Chefarztsekretärin anzutreten.

Das Sozialpädiatrische Zentrum (SPZ) in Oberhausen bietet eine umfassende multimodale Diagnostik und Therapie des gesamten sozialpädiatrischen Spektrums. Besondere Expertise haben wir im Bereich neurologischer Erkrankungen wie Epilepsie und Bewegungsstörungen. Unsere Ärztinnen und Ärzte, Therapeutinnen und Therapeuten sowie unsere Psychologinnen und Psychologen führen eine ausführliche und differenzierte Diagnostik durch, in der jedes Kind mit seinen körperlichen, neurologischen und psychischen Aspekten sowie seinen emotionalen und sozialen Verhaltensauffälligkeiten individuell betrachtet wird. Das SPZ ist ein Unternehmen der Ategris GmbH und führt seine Niederlassungen in Mülheim und Oberhausen, jeweils nahe der Ev. Krankenhäuser.

• Empfang von Patientinnen und Patienten
• Terminvergabe und Erledigung von Sekretariatsarbeiten
• Erstellen von Arztbriefen nach Diktat

Mit Perspektive auf mehr Verantwortung:

• Je nach Ihren persönlichen Kompetenzen, den Arbeitsanforderungen und dem Arbeitsaufkommen kann Ihr Einsatzort auch das SPZ in Mülheim an der Ruhr sein.
• Bei entsprechender Eignung besteht die Chance, perspektivisch die Nachfolge unserer Chefarztsekretärin zu übernehmen.

• Abgeschlossene Ausbildung zum MFA – Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
• Mehrjährige Berufserfahrung in einem Arztsekretariat
• Sicherer Umgang mit MS Office Produkten
• Hohes Engagement, Kontaktfreude und Organisationstalent
• Freundlicher und verständnisvoller Umgang mit Patientinnen, Patienten und Mitarbeitenden
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
• Gegebenenfalls offen für einen wechselnden Arbeitsort (Mülheim oder Oberhausen)
• Bereitschaft die Technik der EEG-Ableitung zu erlernen (wünschenswert)

• Ein herzliches und vertrauensvolles Arbeitsklima: Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu.
• Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach AVR-DD erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK).
• Einen erfolgreichen Start: Ihre neuen Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie und stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite, außerdem erleichtert Ihnen der individuelle Einarbeitungsplan Ihren Einstieg bei uns.
• Die Gelegenheit, sich beruflich weiterzuentwickeln: Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fortbildungen und Unterstützung in Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.
• Ihr Wohlergehen steht bei uns im Mittelpunkt: Wählen Sie das für Sie Passende aus unserer aktiven Gesundheitsförderung (Sport & Entspannung, Gesundheitscheck u. v. m.).
• Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.) für Sie im Angebot.
• Nachhaltige Mobilität: Wir bieten Ihnen ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.

Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:

Dr.med. Joachim Opp

Chefarzt der Sozialpädiatrischen Zentren EKO und EKM

Telefon 0208 881-1390

Wir laden Sie herzlich ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.

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Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.