Arbeiten an der Charité

Das Neugeborenenscreeninglabor an der Charité-Universitätsmedizin Berlin führt die gesetzlich vorgeschriebene Früherkennungsdiagnostik auf Hormon-, Stoffwechselstörungen, Sichelzellkrankheit, schwere Immundefekte, SMA und Mukoviszidose aus Trockenblutproben durch. Wir folgen hierbei einem regionalen Versorgungskonzept, das die Länder Berlin und Brandenburg mit insgesamt ca. 55.000 Neugeborenen pro Jahr umfasst. Die Diagnostik erfolgt aus minimalen Probenmengen (Trockenblut) nach neuesten technischen Standards mittels immunologischen Tests, Tandem-Massenspektrometrie (LC-MS/MS), Enzymkinetik und genetischen Verfahren. Zusätzlich übernimmt das Neugeborenenscreeninglabor noch Aufgaben in der Nachverfolgung auffälliger und fehlender Laboreingänge (Tracking).

Die Stelle im Überblick

• Durchführung von manuellen und automatisierten Immunoassays und Enzymaktivitätsbestimmungen
• Bedienung von Analyse-Vollautomaten
• Durchführung von Assays mit LC-MS/MS (Massenspektrometrie)
• Bedienung und Wartung der Geräte, Durchführung/Bewertung Qualitätskontrollen
• Umsetzung von Normen und Standardanweisungen für die Analytik
• qPCR
• Anwendung und Weiterentwicklung unseres QM-Systems
• Probenerfassung und Dateneingabe
• Telefonischer Kontakt mit Einsendern

Danach suchen wir

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe für Laboratoriumsmedizin (MTL) oder vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse und Erfahrungen in den unter Aufgabengebiet genannten Analyseverfahren sind wünschenswert aber nicht Bedingung
• Wir bieten eine umfangreiche Einarbeitung und die Vermittlung grundlegender medizinischer Kenntnisse, insbesondere zu angeborenen Hormon- und Stoffwechselstörungen
• EDV-Kenntnisse MS-Word, -Excel und -Outlook
• Sicheres Verständnis englischsprachiger Texte und Anleitungen
• Diskretion, Loyalität, Belastbarkeit und hohes Engagement
• Wir suchen eine zuverlässige Persönlichkeit mit Einsatzfreude, Teamfähigkeit und sozialer Kompetenz. Kenntnisse und Erfahrungen in Labor-Methodik sind Grundvoraussetzung
• Es erwartet Sie eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem aufgeschlossenen, kollegialen Team. Tätigkeit in 5/6-Tage-Woche (1-2 Samstagsdienste im Monat). Ein umfangreiches, themenübergreifendes Fortbildungsangebot und eine leistungsgerechte Vergütung werden Sie überzeugen.
• Die Stelle ist befristet (Krankheitsvertretung), es besteht die Möglichkeit einer Verlängerung

Das bringt die Charité mit

• Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
• Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
• Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen
• Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium
• Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
• Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
• Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 -

  Hier

  finden Sie weitere Informationen

Informationen zur Stelle

• Entgeltgruppe E9a gemäß TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren.
• Die Arbeitszeit ist in Vollzeit mit 38,5 Stunden
• Die Stelle ist zur Vertretung gem. TzBfG § 14 Abs. 1 befristet
• Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
• Die Bewerbungsfrist endet am: 17.06.2025
• Kennziffer: 4746

Familie und Beruf sind an der Charité vereinbar

Arbeiten in multiprofessionellen Teams

Gestaltungsspielraum