Arbeiten an der Charité

Die Klinik für Kinderchirurgie ist auf kindgerechte Behandlungen spezialisiert. Hier werden Kinder verschiedener Altersstufen behandelt und operiert. Wir suchen mit Ihnen eine stellvertretende Leitung für die Station 27, eine 32 Betten- Station und ihren vielfältigen Krankheitsbildern. Sie sind Schnittstelle in der interdisziplinären Versorgung der kleinen und großen Kindern und ihrem interdisziplinären Team. In ihrer Funktion arbeiten Sie eng mit der Stationsleitung, der Pflegerischen Centrumsleitung und dem ärztlichen Team zusammen. Sie nehmen eine wichtige Rolle ein, in der Sie aktiv Prozesse mitgestalten. Dabei erfordert Ihr Wirken ein hohes Maß an Professionalität und Verständnis für die stations- und klinikspezifischen Geschäftsabläufe innerhalb der Charité. Wir freuen uns Sie kennenzulernen und begrüßen zu dürfen.

Die Stelle im Überblick

Wir bieten:

• Eine strukturierte, auf Ihre Bedürfnisse angepasste Einarbeitung, entsprechend Ihrer Kompetenzen
• Eine anspruchsvolle Führungsaufgabe in einem motivierten Team bei der Sie Veränderungsprozesse mitgestalten können
• Individuelle Personalentwicklung mit regelmäßigen Zielvereinbarungen und die Möglichkeit einer lebensphasenorientierten Karriereentwicklung

Aufgaben:

• In Ihrem Zuständigkeitsbereich steuern Sie aktiv die Prozesse und Kennzahlen ihres Bereiches mit
• Sie übernehmen die Entwicklung und Umsetzung innovativer, patientenorientierter Therapie und Versorgungskonzepte und gestalten diese mit
• Im Rahmen dessen sind Sie mit verantwortlich für eine sichere und angemessene Patientinnen-/ Patientenversorgung
• Sie gestalten die Personalführung und Personalentwicklung im Sinne einer transformalen Führung mit
• Sie sind mitverantwortlich für die Förderung einer guten Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
• Sie unterstützen mit der Stationsleitung ihre Mitarbeitenden in persönlichen Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sie stellen die Teilnahme und Nutzungsfähigkeit von Pflichtfortbildungen sowie die Steuerung unter Berücksichtigung der vorhandenen Ressourcen sicher

Danach suchen wir

• Abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- (Kinder-) Krankenpflege oder Pflegefachfrau/ Pflegefachmann
• Sie haben idealerweise ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Management oder eine Fachweiterbildung zur Leitung einer Einrichtung des Gesundheits- und Sozialwesens
• Sie sind motiviert, wissbegierig und neugierig auf neue Herausforderungen
• Sie sind belastbar, leistungsbereit und lösungsorientiert, können priorisieren und Entscheidungen selbstständig treffen
• Sie können überzeugend auftreten, sind kommunikationsfähig
• Sie bringen Engagement mit und fördern gern ihr Team in der Weiterentwicklung und Zusammenarbeit

Das bringt die Charité mit

• Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
• Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
• Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen
• Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
• Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert
• Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen - Hier finden Sie weitere Informationen

Informationen zur Stelle

• Entgeltgruppe P12 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben.
• Die Arbeitszeit ist in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden
• Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
• Die Stelle ist unbefristet
• Die Bewerbungsfrist endet am: 15.08.2025
• Kennziffer: 5086

Ein neuer Entlastungsvertrag

Familie und Beruf sind an der Charité vereinbar

Deine Vergütung? Nach Tarifvertrag. Plus Zusatzleistungen bei Belastung.