in der Krippe die Grashüpfer oder die Buntstifte zu besetzen.
Ihre Aufgaben
Sicherstellen und Durchführen von tagesstrukturierenden und lebenspraktischen Situationen
Verantwortung für jedes Kind übernehmen
den Kindern die Möglichkeiten und Raum geben, sich auszuprobieren, eigene Erfahrungen zu machen und Lösungen zu finden
kontinuierliche Beobachtung der kindlichen Entwicklung und Mitarbeit bei der Erstellung aller Dokumentationen
Bedürfnisse und Interessen der Kinder als Grundlage des Handelns aufgreifen
Transparenz der Arbeit: Pinnwände, Elternbriefe, Portfolio
eine gute Zusammenarbeit mit den anderen Teammitgliedern
Teilnahme an der wöchentlichen Teamsitzung
Nach diesen Grundlagen arbeiten wir:
Niedersächsischer Orientierungsplan für frühkindliche Bildung
Wertschätzender sowie partizipativer Umgang mit Kindern
Kinderschutzkonzept
UN-Kinderrechtskonvention
Das bringen Sie mit
eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogischer Assistent/Sozialpädagogische Assistentin (m/w/d)
Freude an der Arbeit mit Kindern
Teamfähigkeit
Einfühlungsvermögen und Empathie
Das bieten wir Ihnen
ein sympathisches, hoch motiviertes und zukunftsorientiertes Team
freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Begleitung in der Einarbeitung
eine eigene Fachberatung der Samtgemeinde Sachsenhagen
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung
corporate benefits Mitarbeiterangebote
Leistungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (Sozial- und Erziehungsdienst):
Bei entsprechender Qualifikation und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sind die Tätigkeiten der Entgeltgruppe S 3 TVöD (SuE) zugeordnet.
Allgemeine Hinweise:
Schwerbehinderte und schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerber (m/w/d) werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Sinne von § 151 SGB IX teilen Sie zur Wahrung Ihrer Interessen bitte bereits in der Bewerbung mit.
Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen erhalten wir gerne bis zum 18.10.2026 über unser Bewerberportal.
Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gern Frau Poll (Abteilungsleitung Personal) unter der Tel. 05033/960-42.
