Du hast ein Auge fürs Detail und möchtest mit deinem Qualitätsbewusstsein aktiv zur Weiterentwicklung von Softwareprodukten beitragen?

Als Mitarbeiter:in im Qualitätsmanagement bist du maßgeblich für die Qualitätssicherung unserer Softwareprodukte verantwortlich. Zu deinen zentralen Aufgaben gehört die Planung und Durchführung verschiedener Testverfahren wie Funktions-, Integrations- und Regressionstests, um die Produktqualität sicherzustellen. Du identifizierst und dokumentierst Softwarefehler sowie Abweichungen, verfolgst diese systematisch und trägst damit aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Anwendungen bei.

Du entwickelst und implementierst Testpläne und Testfälle, erstellst aussagekräftige Qualitätsberichte und Analysen und bringst dich aktiv in die Optimierung bestehender Qualitätsmanagementprozesse ein. Dabei gehört auch die Entwicklung und Pflege interner Qualitätsstandards und -richtlinien zu deinem Verantwortungsbereich. Du unterstützt die Einführung neuer Softwareversionen und Updates und sorgst dafür, dass alle Änderungen klar dokumentiert und nachvollziehbar sind. Desweiteren bist du für die Erstellung und Pflege von Dokumentationen zu Testverfahren, Testergebnissen und Qualitätsstandards verantwortlich.

In deiner täglichen Arbeit stehst du in enger Abstimmung mit unseren Entwickelnden, Projektmanagern und anderen Teammitgliedern. Außerdem unterstützt du den Kundensupport bei der Analyse und Bearbeitung technischer Kundenanfragen und -beschwerden.

• Arbeits-Standort ist Dinslaken, nach Absprache bundesweit
• Mobiles Arbeiten ist möglich
• Teilzeit (20h)
• Du erhältst passendes Equipment

• Ein gutes technisches Verständnis und die Fähigkeit und Bereitschaft, sich in komplexe Aufgabenstellungen einzuarbeiten
• Wünschenswert sind erste Erfahrungen mit CAFM-Software oder Facility Management im Allgemeinen
• Kenntnisse im Bereich Software-Qualitätssicherung und Testverfahren
• Kenntnisse in der Anwendung von Testmanagement-Tools
• Gute Kenntnisse in der Erstellung von technischer Dokumentation
• Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du bist branchenfremd, hast aber Erfahrung in diesem Bereich? Wir freuen uns auch über Quereinsteiger:innen
• Es spielt keine Rolle, ob du Berufseinsteiger:in oder berufserfahren bist

• Du erhältst ein Onboarding
• Du hast Ansprechpartner, die jederzeit ein offenes Ohr für dich haben
• Du arbeitest mit einem großartigen kommunikativen Team zusammen
• Wir bieten Dir einen sicheren und spannenden Arbeitsplatz mit Gestaltungsfreiraum bei Organisation und Umsetzung von Aufgaben
• Uns sind Diversität, Chancengleichheit und Menschlichkeit im Umgang, innerhalb wie außerhalb des Unternehmens wichtig
• Dein Arbeitsplatz ist mit moderner Technik ausgestattet
• Du kannst mit uns eine grüne Zukunft schaffen
• Es steht frisches Obst für dich bereit
• Bei uns hast du die Möglichkeit auf ein Jobrad
• Du bekommst Mitarbeiter Rabatte beim Shoppen
• Du hast Anspruch auf eine Direktversicherung

Die RIB IMS GmbH ist seit über 30 Jahren ein innovatives Software- und Beratungshaus und hat sich auf die Lösung CAFM Software (Facility Management Software) spezialisiert. Unsere Software ist die führende Immobilienmanagementsoftware im deutschsprachigen Raum. Zudem sind wir Vorreiter für die Digitalisierung im Gebäudebetrieb. Wir beschäftigen rund 88 Mitarbeitende an unseren Standorten in Dinslaken und Berlin in den verschiedensten Bereichen: Development, Support, Sales und Service.

Wir sind eine 100-prozentige Tochter der RIB Software GmbH, die modernste digitale Softwarelösungen für die Bauindustrie entwickelt. Mit über 2.700 Mitarbeitenden in mehr als 25 Ländern weltweit, zielt RIB darauf ab, die Bauindustrie zur nachhaltigsten und digitalisiertesten Branche des 21. Jahrhunderts voranzutreiben.

Du möchtest auch an der digitalen Transformation mitwirken?
Dann bewirb dich bei uns und arbeite mit uns an einer nachhaltigen Zukunft für die nächste Generation!

Lade bitte deine Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf inkl. Gehaltsvorstellung unter der passenden Vakanz hoch, gern auch ein Anschreiben und andere Unterlagen, wie Zeugnisse oder Zertifikate.

Ansprechpartner ist Lars Hilsmann. Wenn du Fragen hast, kannst du jederzeit mit uns Kontakt aufnehmen.