13. Monatsgehalt
Wir belohnen deine gute Arbeit mit einem zusätzlichen Monatsgehalt. Dieses erhältst du in zwei Teilzahlungen, jeweils im Juli und November.
130,- € Kinderzuschlag je Kind
Wir unterstützen dich und deine Familie bei Vollzeit jeden Monat mit einem Kinderzuschlag von 130 € pro Kind – bei Teilzeit anteilig.
6,5 % zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Damit auch du im Alter gut abgesichert bist, zahlen wir einen Betrag in der Höhe von rund 6,5 % deines monatlichen Bruttoeinkommens noch einmal zusätzlich in eine Altersvorsorge ein.
Bezahlung nach AVR.KW
Wir bieten dir eine unbefristete und sichere Anstellung bei uns als starkem Träger mit einer (überdurchschnittlichen) Bezahlung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Kurhessen-Waldeck (AVR.KW).
Überstundenausgleich
Dein persönliches Arbeitszeitkonto garantiert einen fairen Ausgleich für geleistete Überstunden – per Auszahlung oder Freizeitausgleich. Uns ist es jedoch lieber, du nimmst dir dafür frei und erholst dich.
Zuzahlung zum Krankengeld ab der 7. Woche
Wenn du länger als sechs Wochen krank sein solltest, stocken wir dein Krankengeld 20 Wochen lang auf, damit deine Nettobezüge stabil bleiben.
Dienstrad
Wir bieten dir dein eigenes Dienstrad per kostengünstigem Dienstrad-Leasing.
Corporate Benefits
Über die führende Plattform für Mitarbeiterangebote erhältst du attraktive Angebote und Vergünstigungen auf deine Einkäufe in ausgewählten Onlineshops und Filialen.
Vermögenswirksame Leistungen
Wir investieren in deine sichere Zukunft. Dafür zahlen wir monatlich einen festen Betrag in deine persönliche Anlage ein.