Pflegefachkraft / Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) als Qualitätsbeauftragte*r - teilweise freigestellt - 2.500 € Willkommensprämie

Ev Altenzentrum Oedt

Pflegefachkraft / Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) als Qualitätsbeauftragte*r - teilweise freigestellt - 2.500 € Willkommensprämie

Stellenbeschreibung

JETZT NEU: WILLKOMMENSPRÄMIE -
2.500 € FÜR IHREN START

Sie suchen einen Job, den Sie lieben werden - bei einem Arbeitgeber, der Wert auf Menschlichkeit legt?

Dann sind Sie im Ev. Altenzentrum Oedt genau richtig.

Wir suchen Sie, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

  • in Vollzeit oder Teilzeit als

Pflegefachkraft / Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) als Qualitätsbeauftragte*r - teilweise freigestellt - 2.500 € Willkommensprämie

IHRE AUFGABEN

  • Sie pflegen und betreuen unsere Bewohner*innen mit Herz und Fachwissen
  • Sie achten darauf, dass unsere Abläufe und Standards gut funktionieren
  • Sie begleiten Audits und unterstützen bei Aufgaben im Qualitätsmanagement
  • Sie arbeiten eng mit der Einrichtungsleitung und dem Team zusammen
  • Sie bringen Ihre Ideen ein, um Pflege und Zusammenarbeit weiterzuentwickeln

DAS BRINGEN SIE MIT

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder vergleichbar)
  • Zusatzqualifikation als Qualitätsbeauftragte*r wünschenswert
  • Freude an der Arbeit mit älteren Menschen und ein offener, empathischer Umgang
  • Verantwortungsbewusst, kommunikativ und teamorientiert
  • Motivation, die Werte einer diakonischen Einrichtung aktiv zu leben

IHRE VORTEILE BEI UNS

  • Willkommensprämie in Höhe von 2.500 €, nur bei direkter Erstbewerbung und Einstellung bis zum 31.12.2026
  • Gute Bezahlung nach BATK-KF - inklusive Jahressonderzahlung plus ggf. Kinderzulage
  • Betriebliche Altersvorsorge - den Großteil übernehmen selbstverständlich wir
  • Lebensarbeitszeitkonto für bezahlte Auszeit, z.B. einem Langzeiturlaub oder Vorruhestand
  • 30 Tage Urlaub - für Ihre wohlverdiente Erholung
  • Ein breites Spektrum an kostenfreien Fort- und Weiterbildungen - sowohl digital als auch vor Ort
  • Ein Dienstrad oder Pedelec (bis 25 Km/h) - das Sie auch privat nutzen können
  • Prämien für erfolgreiche Mitarbeitendenempfehlungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und moderne, ergonomische Arbeitsausstattung
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern - z.B. Events, Technik, Fahrzeuge, Energie und mehr

Wir sind die Rheinische Gesellschaft - Träger von Alten und Jugendhilfeeinrichtungen an mehr als 17 Standorten unter dem Dach der Diakonie im Gebiet der Evangelischen Kirche im Rheinland.

Fachliches Können, Empathie, Verantwortung und viel Herz - das prägt unsere tägliche Arbeit.