Nachtwache / Dauernachtwache - Altenpfleger / Krankenpfleger / Pflgefachkraft (m/w/d | 75-100%)

Sie sind eine Nachteule und die Kaffeemaschine ist Ihr bester Freund? Sie machen gerne die Nacht zum Tag und lieben die ruhige Atmosphäre der Nacht? Sie freuen sich gleichzeitig auf spannende Aufgaben und die Möglichkeit Ihr Knowhow variabel einsetzen zu können?

So sieht Ihr Tag bei uns aus

Mitten in Pfungstadt und dennoch nahe am Feldrand haben 16 Menschen mittleren Alters und Senior*innen mit Behinderung ihr Zuhause. In unseren beiden optimal ausgebauten Gebäuden betreuen wir einerseits 7 Menschen mit geringen körperlichen Einschränkungen / höherem Assistenzbedarf und anderseits 9 Menschen mit schwerer körperlicher Einschränkung.

• Innerhalb Ihrer übersichtlichen Wohngruppe betreuen Sie Menschen mit Beeinträchtigung über den gesamten Tagesverlauf und gestalten diesen gemeinsam
• Sie erarbeiten individuelle Begleitplanungen für Bewohner*innen, erkennen individuelle Bedürfnisse, Interessen und Potenziale
• Sie bauen inklusive Freizeitangebote für Menschen im Seniorenalter oder mit hohem Betreuungsbedarf auf und erleben diese gemeinsam
• Sie unterstützen bei der Grundpflege und bei behandlungspflegerischen Aufgaben
• Die vertrauensbildende Zusammenarbeit mit Angehörigen und gesetzlichen Betreuern gehört außerdem zu Ihren Aufgaben

Einen kleinen Eindruck von unserem Standort in Pfungstadt erhalten Sie auf unserer Seite des Wohnverbundes.

Darauf können Sie sich freuen

• eine unbefristete Festanstellung mit Zukunft, 36 Tage Urlaub im Jahr, die Möglichkeit weitere freie Tage zu erarbeiten sowie eine übersichtliche Anzahl von Klient*innen in der Wohngruppe
• Abwechslungsreiches und herausforderndes Arbeitsfeld
• Individuelle und angepasste Hilfsmittel für alle Bewohner*innen, welche Ihre persönliche Gesundheit schonen und ihren Arbeitsalltag deutlich erleichtern
• Individuelle und flexible Dienstpläne in einem bewährten Schichtsystem mit Rücksicht auf Ihre individuelle Lebenssituation (z.B. Kinderbetreuungszeiten, freie Zeiten, etc.)
• Intensive Einarbeitung durch einen Mentor und ein Team, das sich auf jemand Neues freut sowie die Unterstützung durch unsere Fachberatungen / Fachdienst Pflege
• Vergütung nach AVR.HN inkl. Jahressonderzahlung, eine betrieblichen Altersvorsorge (EZVK) sowie Sonderzahlungen des Familienbudgets
• Extras wie JobRad, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterrabatte und bezuschusstes Deutschlandticket
• Sehr umfassendes Weiter- und Fortbildungsangebot, Seelsorge, Beratung in Krisensituationen, Coaching und Supervision

Wir wünschen uns von Ihnen

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation
• Sie sind aufgeschlossen für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen
• Sie sind ein ausgeprägter Teamplayer
• Sie hören gut zu und verstehen sich auf konstruktives Feedback.
• Sie sind daran interessiert, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln sowie bestehende Strukturen neu zu denken

Axel Seib (Wohnverbundsleitung) freut sich auf Ihre Bewerbung unter der ID 4215 an bewerbung@nrd.de. Fragen beantwortet er Ihnen sehr gern unter +49 (0) 1511 7447210.

Unser Unternehmen bildet aus und ist als FSJ/BFD-Stelle anerkannt. Weitere Informationen unter www.nrd.de

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Erwartete Arbeitsstunden: 29–39 pro Woche

Arbeitszeiten:

• Feiertagsarbeit
• Montag bis Freitag
• Nachtschicht
• Wochenendarbeit möglich

Leistungen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Weiterbildung
• Betriebsarzt/Betriebsärztin
• Empfehlungsprogramm
• Kostenloser Parkplatz
• Mentoring-Programm für Mitarbeiter
• Mitarbeiter-Rabatt

Sonderzahlung:

• 13. Monatsgehalt
• Zusatzzahlungen

Arbeitsort: Vor Ort