Suchen Sie eine neue Herausforderung in einem Familienunternehmen mit flacher Hierarchie und besten Aufstiegschancen für neue Projekte? Dann lassen Sie uns Ihre Bewerbung zukommen. Wir suchen Verstärkung für unser Team.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Das bieten wir Ihnen:

• Übertarifliche Bezahlung
• Stundenumfang nach Ihren Wünschen und Möglichkeiten
• Individueller Dienstplan mit flexibler Arbeitszeit, flexibler Stundenzahl, Max. 7 Dienste in Folge (wenn gewünscht), garantiert 1x pro Monat 3 (Wunsch-)Tage zusammenhängend frei
• Faire Zulagen für Zusatzaufgaben und -Qualifikationen
• Prämien wie z.B. 50% Zuschlag fürs Einspringen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen nach Interessen und Talent
• digitale Fortbildungsplattform per App
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• 32 Tage Urlaub
• Ihre gebuchten Urlaube in 2024 werden bei Einstellung natürlich berücksichtigt!
• Ein Arbeitgeber in familiäre Atmosphäre mit flacher Hierarchie
• eine intensive Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter-innen
• PDL als aktiver Teil des Pflegeteams

Haben wir Ihr Interesse geweckt dann bewerben sie sich bei uns.

Kontaktdaten:

Ursula Eskes, Einrichtungsleitung, Seniorenzentrum Hirschkamp GmbH & Co KG

Neuer Weg 20, 45731 Waltrop Tel.: 02309-935700 Fax: 02309-935777

email: eskes@seniorenzentrum-hirschkamp.de

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung, Minijob, Berufsausbildung
Arbeitsstunden: 38,50 pro Woche

Arbeitszeiten:

• Frühschicht
• Nachtschicht
• Spätschicht
• Tagschicht

Leistungen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Weiterbildung

Sonderzahlungen:

• Überstundenzuschläge
• Zusatzzahlungen

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung, Minijob, Berufsausbildung

Arbeitszeiten:

• Frühschicht
• Nachtschicht
• Spätschicht

Leistungen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Weiterbildung

Sonderzahlung:

• Überstundenzuschläge
• Zusatzzahlungen

Arbeitsort: Vor Ort