• Bezeichnung der Stelle: Stellvertretung der Pflegedienstleitung (Ambulante Pflege)
• Abteilung/Team: Pflegedienstleitung, Ambulante Pflege, Magda Ambulante Pflege
• Standort: Remscheid
• Dienstsitz: Freiheitstraße 21, 42853 Remscheid

Hauptaufgaben:

• Stellvertretung der Pflegedienstleitung bei Abwesenheit der PDL (Urlaub, Krankheit)
• Mitwirkung bei der strategischen Planung und Sicherstellung der Pflegequalität
• Organisation und Koordination der pflegerischen Einsätze (Dienstpläne, Tourenpläne, EDV-Systeme)
• Sicherstellung der Umsetzung von Pflegeleitlinien, Hygiene- und Sicherheitsstandards
• Personalführung und -entwicklung: Anleitung, Einarbeitung, Teambesprechungen
• Qualitätssicherung: Überwachung von Qualitätsindikatoren, Audits, Risikomanagement
• Budget- und Ressourcenplanung in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
• Kommunikation mit Klienten, Angehörigen, Ärzten und externen Partnern
• Mitarbeit bei Rekrutierung und Personalauswahl sowie Einarbeitung neuer Mitarbeitender
• Dokumentation und Berichtswesen: Pflegepläne, Abrechnungen, Berichte an die Geschäftsführung
• Notfallmanagement und Vertretung in besonderen Situationen

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege (Pflegefachkraft) mit mindestens 3Jahren Berufserfahrung
• Zusatzqualifikation in PDL- oder Pflegedienstleitung von Vorteil; Führungs- oder Managementseminare
• Sehr gute Kenntnisse im Pflege- und Qualitätsmanagement, Hygienestandards, Rechtsgrundlagen (SGB XI/V, )
• Führungserfahrung, Teamfähigkeit, Konfliktlösungskompetenz
• Organisationsfähigkeit, Planungs- und Kommunikationsstärke
• GuteEDV-Kenntnisse (PFlege-Software, Dokumentation)
• Bereitschaft zur Mobilität und Flexibilität

Arbeitsbedingungen:

• Vollzeit;
• Reisetätigkeit zu Kundeneinrichtungen
• Verantwortung für die Gewährleistung von Pflegequalität und Compliance

Art der Stelle: Vollzeit

Gehalt: 4.300,00€ - 5.000,00€ pro Monat

Leistungen:

• Betriebliche Weiterbildung
• Firmenevents
• Firmenwagen
• Flexible Arbeitszeiten
• Kostenlose Getränke
• Kostenloser Parkplatz
• Weiterbildungsprogramme

Ausbildung:

• Lehre/Ausbildung (Erforderlich)

Berufserfahrung:

• Pflege: 3 Jahre (Erforderlich)

Sprache:

• Deutsch (Erforderlich)

Zusatzqualifikation/Zertifikat:

• 3-jährig examinierte Pflegefachkraft (Erforderlich)
• Führerschein Klasse B (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort