Wir bedanken uns für Ihr Interesse an einer Tätigkeit in unserem Unternehmen.

Die Lebenshilfe-Harzkreis Quedlinburg gemeinnützige GmbH ist Träger verschiedener Einrichtungen der Eingliederungshilfe. Unsere Angebote und sozialen Dienstleistungen erstrecken sich über Frühförderung, ein Eltern-Kind-Zentrum, integrative Kindertagesstätten und Horte, verschiedene Arbeitsangebote inner- und außerhalb der WfbM (Werkstatt für behinderte Menschen), eine Kaffeerösterei mit Café und Hostel, einem Lebensmittelmarkt (Eddi-unser Dorfladen), einer Tagesförderstätte, einer Tagesstätte für Senioren, individuellen und ambulanten Wohnangebote, einem Ambulanten Pflegedienst "Indomo", einem Familienunterstützendenen Dienst (FuD) mit vielfältigen Freizeitangeboten, einem eigenen Ferienobjekt in Born a. Darß (Feriendomizil Boddenfischer), einem Inklusionsbetrieb "Quedlinburger Holzbau GmbH" sowie eine aktive Vereinsarbeit und vielfältige Beratungsangebote.

Unten aufgeführt erhalten Sie einen Überblick über unsere derzeitigen Stellenangebote. Schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per Post folgende Adresse:

Lebenshilfe Harzkreis-Quedlinburg gGmbH
Leiterin Projektmanagement
Frau Sandy Timm
Quedlinburger Straße 2
06502 Thale OT Weddersleben

Wir möchten ausdrücklich Menschen mit Beeinträchtigung motivieren, sich auf unsere Stellenangebote zu bewerben.

Wir freuen uns über Ihre interessante Bewerbung!

Für unseren ambulanten Pflegedienst "InDOMO" suchen wir einen

examinierten Alten-/Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger sowie Pflegefachkraft (m/w/d)

Diese Aufgaben erwarten Sie:

• sichere Durchführung der Behandlungspflegeleistungen nach ärztlicher Verordnung
• Pflegesachleistungen nach Pflegeversicherungsgesetz erbringen
• eine gute Durchführung der Dokumentation und Erstellung der Pflegeplanung
• Kontakte pflegen, engagiert mit Ärzten, Apotheken und anderen am Pflegeprozess beteiligten Personen und Einrichtungen kommunizieren
• Kontaktaufnahme mit Angehörigen und den Bezugspersonen im Lebensraum des Klienten

Wir wünschen uns eine Fachkraft, die:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/r staatlich anerkannten Altenpfleger/-in oder Krankenschwester/-pfleger oder Kinderkrankenschwester/-pfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Pflegefachkraft hat,
• eine freundliche, offene Persönlichkeit mit professionellem Auftreten, guten Umgangsformen und Einfühlungsvermögen besitzt,
• über aktuelles Wissen in der Pflege, Beratung und Informationsweitergabe verfügt,
• an der Weiterentwicklung des internen Qualitätsmanagements mitarbeitet,
• teamfähig ist,
• eine hohe Belastbarkeit und die Fähigkeit zum engagierten selbstständigen Handeln sowie
• die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung/Weiterbildung fachlicher, persönlicher und sozialer Kompetenzen besitzt,
• Die Tätigkeit erfolgt im Schichtdienst sowie Wochenend- und Feiertagsarbeit.
• Führerschein Klasse B (wird vorausgesetzt).

Wir bieten Ihnen:

• Vergütung nach Paritätischer Tarifgemeinschaft e.V. des Landes Sachsen-Anhalt in Anlehnung des Tarifvertrages des Öffentlichen Dienstes (TVÖD)
• nach erfolgreichem Einstieg – eine Festanstellung in einem vielfältigen und dynamischen Unternehmen mit einer unbefristeten Beschäftigungsperspektive
• nur 3 Monate Probezeit
• eine jährliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge
• Arbeitnehmerfahrradleasing mit „BusinessBike“
• modern ausgestattete Räumlichkeiten und Arbeitsmittel
• ein interessantes Tätigkeitsfeld
• die Möglichkeit, selbstständig und verantwortungsvoll zu arbeiten
• ein Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• nach Absprache sind Teil-/Vollzeit möglich
• ein inklusives Arbeitsfeld

Für Rückfragen steht Ihnen unsere Bereichsleiterin für Beratung, Gesundheit und Pflege
Frau Franziska Radon unter der Tel. 0 39 46 / 98 10 563 zur Verfügung.