Wir sind ein wachsender ambulanter Pflegedienst unter dem Dach der Caritas. Unser Einzugsgebiet umfasst die Gemeinden Walldorf und St. Leon-Rot. Mit unserer langjährigen Erfahrung im Bereich der ambulanten Pflege ermöglichen wir Menschen ein größtmögliches Maß an Selbständigkeit zu wahren.

Begegnung. Sicherheit. Respekt.

Diese Werte sind es, die wir hier bei uns im Team leben. Verantwortungsbewusste und motivierte Kolleginnen und Kollegen sind bei uns herzlich willkommen. Im Rahmen einer fundierten Einarbeitung lernen Sie das Team, Klienten und Aufgaben genau kennen. Bei der Dienstplanung finden Ihre Anliegen stets Berücksichtigung.

Ausbildung zur Pflegefachfrau oder zum Pflegefachmann w/w/d/o.G

Wir sind ein innovativer ambulanter Pflegedienst unter dem Dach des Caritasverbandes. Unser Einzugsgebiet umfasst die Stadt Walldorf sowie die Gemeinde St. Leon-Rot. Mit unserer langjährigen Erfahrung in der ambulanten Pflege ermöglichen wir unseren Klienten ein hohes Maß an Selbstständigkeit. In Kooperation mit regionalen Schulen und unterstützt vom Rhein-Neckar-Kreis bieten wir dir eine erstklassige Ausbildung.

Deine Chance ab dem 01.08.2027:

Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (m/w/d)

Der seit Januar 2020 neue Ausbildungsberuf bündelt die früheren Ausbildungen zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger und Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger. Diese vielseitige und EU-weit anerkannte Ausbildung macht dich zum Allroundtalent in der Pflegebranche. Du lernst, Menschen aller Altersgruppen selbstständig und umfassend zu betreuen und zu versorgen.

Nach Abschluss der Ausbildung stehen dir zahlreiche Einsatzmöglichkeiten offen: in Krankenhäusern, in der ambulanten Pflege, in Kliniken, Seniorenheimen sowie in der Pädiatrie, Geriatrie oder Psychiatrie.

Das bieten wir dir:

• Vielseitige praktische Ausbildung: Spannende Aufgaben in unserer modernen Sozialstation.
• Strukturierte Praktika: Klare Planung und Betreuung deiner externen Praxiseinsätze.
• Individuelle Betreuung: Intensive Unterstützung durch unsere qualifizierten und dynamischen Praxisanleiter.
• Motiviertes Team: Kollegiales Umfeld, das dich herzlich aufnimmt und unterstützt.
• Übernahmechancen: Perspektiven für deine Zukunft.
• Attraktive Vergütung: Ausbildungsvergütung nach AVR-C Tarif.
• Urlaub: 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche.
• Gesundheitsförderung: Unterstützung durch unser Gesundheitsmanagement.
• Gemeinschaft: Moderne Arbeitsumgebung und betriebliche Veranstaltungen.

Dein Profil:

• Bildungsabschluss: Mittlerer Schulabschluss oder Hauptschulabschluss mit abgeschlossener einjähriger Ausbildung in der Kranken- oder Altenpflegehilfe oder einer zweijährigen Berufsausbildung. Alternativ kannst du bei uns die einjährige Ausbildung absolvieren und anschließend die dreijährige Ausbildung starten.
• Gesundheitliche Eignung: Du bist körperlich und geistig fit.
• Soziale Kompetenz und Empathie: Du bringst Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit mit.
• Engagement: Du bist motiviert und lernbereit.
• Führerschein Klasse B: Wünschenswert, aber kein Muss.

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Ein Anruf genügt – wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Telefon: 06227 899 445-0
E-Mail: bewerbung@kirchliche-sozialstation-sst.de

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!