Zu den Aufgaben der Pflegedienstleitung zählen unter anderem:

• Pflegevisiten
• Fachbegleitungen
• Einarbeitung neuer Mitarbeiter
• Beratungsgespräche
• Erstbesuche
• Qualitätsmanagement

Unsere Anforderungen:

• 3-jährig abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in / Gesundheits-/Krankenpfleger*in
• abgeschlossene Weiterbildung zur PDL (460 Std.) oder abgeschlossenes Studium (nicht zwingend nötig)
• Führerscheinklasse B

Unser Angebot:

• Dienstfahrzeug (mögliche Privatnutzung)
• Einarbeitung und Zusammenarbeit mit aktueller PDL
• Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Arbeitszeit nach Vereinbarung
• Fortbildungsmöglichkeiten online

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gehalt: ab 4.600,00€ pro Monat

Arbeitszeiten:

• Tagschicht

Leistungen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Firmenhandy
• Firmenwagen
• Flexible Arbeitszeiten
• Kostenloser Parkplatz

Sonderzahlung:

• Zusatzzahlungen

Arbeitsort: Vor Ort