Die Stabsstelle Strategische Personalentwicklung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Projektkoordinator*in Personalentwicklung (m/w/d)
Die Stabsstelle Strategische Personalentwicklung ist berufsgruppenübergreifend für die Gewinnung und Bindung von Mitarbeiter*innen zuständig. Dabei werden zu unterschiedlichen Schwerpunkten innovative Konzepte entwickelt und umgesetzt. Dazu gehören Themenfelder wie z.B. Mitarbeitendengewinnung, Führungskräfteentwicklung, Familienfreundliches Klinikum sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement.
Wir bieten Ihnen:
eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe in einem innovativen und modernen Arbeitsumfeld
vielseitige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten u.a. durch unser Fortbildungsangebot
hohe Arbeitsplatzsicherheit, eine attraktive Vergütung und weitere Leistungen nach dem TV-UK, wie bspw. betriebliche Altersvorsorge, Langzeitarbeitskonten sowie Hansefit und das Deutschlandticket
Ihre Aufgaben umfassen:
Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Strategien zur Mitarbeitendengewinnung und –bindung (bspw. Ausbildungsmarketing, interne Entwicklungsprogramme)
Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen und Projekten aus der klinikumsweiten Mitarbeitendenbefragung
Planung, Organisation und Durchführung von Recruiting-Veranstaltungen, Jobmessen und Karriere-Events
Entwicklung von Konzepten und Entscheidungsvorlagen zu übergreifenden Projekten der strategischen Personalentwicklung, z.B. klinikumsweite Leitfäden
Sie bringen mit:
abgeschlossenes Hochschulstudium sowie Erfahrung im Projektmanagement und/ oder der Personalentwicklung
Kenntnisse in den Bereichen Mitarbeitendengewinnung und –bindung, und/ oder der Organisation von Veranstaltungen sind von Vorteil
Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung sowie eine eigenständige Arbeitsweise
gewinnende Persönlichkeit mit einem sicheren und freundlichen Kommunikationsstil
Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Unterlagen mit Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Onlineportal bis zum 01.06.2025.
Fragen? Dann rufen Sie uns an oder schreiben eine E-Mail:
Carolin Becherer – Stellv. Leiterin der Stabsstelle
Strategische Personalentwicklung
0761/270-19220
personalentwicklung@uniklinik-freiburg.de
Allgemeiner Hinweis: Die Vergütung erfolgt nach Tarif. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Einstellungen erfolgen durch die Abteilung Personalbetreuung.
