Operationstechnischer Assistent/ Operationstechnische Assistentin (m/w/d) Neurochirurgie OP

Universitätsklinikum Carl Gustav Carus

Operationstechnischer Assistent/ Operationstechnische Assistentin (m/w/d) Neurochirurgie OP

Stellenbeschreibung

Bewerbungsfrist: 31.12.2026
Befristung: unbefristet
Arbeitszeit: Voll- und Teilzeit
Stellenanzeigen ID: 1948
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Das Universitätsklinikum Carl Gustav Carus und die Medizinische Fakultät bilden gemeinsam die Dresdner Hochschulmedizin. Sie ist zur Exzellenz in der Hochleistungsmedizin, der medizinischen Forschung und Lehre sowie der Gesundheitsdienstleistung für Patient*innen der gesamten Region verpflichtet.

Gemeinsam für die Spitzenmedizin von morgen – werden Sie Teil der Hochschulmedizin Dresden.

Operationstechnischer Assistent/ Operationstechnische Assistentin (m/w/d)

in der Klinik und Poliklinik für Neurochirurgie im OP

Werden Sie Teil unseres engagierten OP-Teams und bringen Sie Ihr Fachwissen als Operationstechnische Assistenz in ein modernes und patientenorientiertes Arbeitsumfeld ein.

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeipunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P4 möglich.

Ihr Aufgabengebiet:
Prä-, intra- und postoperative Betreuung sowie Überwachung der Patientinnen und Patienten
Fachgerechte Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung bei operativen Eingriffen
Instrumentierung sowie Bereitstellung und Kontrolle von Instrumenten, Geräten und Materialien
Durchführung ärztlicher Anordnungen sowie Erkennen und Weiterleiten auffälliger Beobachtungen bzw. Notfallsituationen
Sorgfältige Dokumentation, Aufbereitung der verwendeten Instrumente und Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender und Auszubildender

Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung zur Operationstechnischen Assistenz oder zur Medizinisch-technischen Assistenz im Operationsdienst
Loyalität, Einsatzbereitschaft und Flexibilität in der Aufgabenwahrnehmung
Positive Einstellung zur interprofessionellen Zusammenarbeit im OP-Team
Bei Bewerbungen aus dem Ausland: mindestens Deutschkenntnisse auf Niveau B2
Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses in Deutschland

Unser Angebot:
Vergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P4 sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge
Karriere und Weiterentwicklung: exzellente interne Entwicklungsmöglichkeiten und proaktive Förderung durch Ihre Vorgesetzten z. B. über unsere Carus Akademie
Erholungsurlaub: 30 Tage und bis zu 9 Tage Zusatzurlaub für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit
Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von Angehörigen
Gesundheit: Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.
Einkaufsvorteile: Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale

Ihre Ansprechpartnerin im
Geschäftsbereich Personal für Rückfragen

Elena Koch

Tel.: 0351-458 2594

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Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden besonders berücksichtigt.

Wir bitten Sie, sich vorzugsweise online zu bewerben, um so den Personalauswahlprozess schneller und effektiver zu gestalten. Selbstverständlich bearbeiten wir auch Ihre schriftlichen Bewerbungen (mit frankiertem Rückumschlag), ohne dass Ihnen dadurch Nachteile entstehen.

Um den bestmöglichen Gesundheitsschutz für unsere Patientinnen, Patienten und Mitarbeitenden zu gewährleisten, benötigen wir gemäß Infektionsschutzgesetz einen Nachweis über Ihren Masernschutz (ärztliche Bescheinigung). Weitere Nachweise über den Impfstatus müssen vor Tätigkeitsaufnahme vorgelegt werden.

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Gute Gründe für die Hochschulmedizin Dresden als Arbeitgeber
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Unsere Benefits

Attraktive Konditionen: Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, 30 Tage Urlaub und eine fixe Jahressonderzahlung. Für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit bieten wir die Möglichkeit einer betrieblich unterstützen Altersvorsorge.

Karriere & Entwicklung: Profitieren Sie von vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangeboten, unter anderem in unserer hauseigenen Carus Akademie.

Familie im Fokus: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Anliegen zur Kinderbetreuung oder zur Pflege von Angehörigen.

Gesundheit & Vorsorge: Sie erhalten kostenfreie Gesundheitsberatungen, einen umfassenden Impfschutz und regelmäßige betriebsärztliche Untersuchungen. Nutzen Sie außerdem unser hauseigenes Gesundheitszentrum Carus Vital.

Mobilität & Verkehr: Mit dem Jobticket oder dem Bikeleasing sind Sie jederzeit mobil unterwegs.

Einkaufsvorteile: Profitieren Sie mit Rabatten von unseren Zusatzangeboten über mitarbeiterangebote.de oder mitarbeitervorteile.de.