Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in
unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte
und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige
Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.

Die psychosoziale Beratungsstelle für Beschäftigte an der
Universität zu Köln berät Mitarbeitende und Führungs-
kräfte in belastenden Situationen und zum Themenkomplex
Sucht. Die Beratungsstelle ist in der Personalentwicklung
im Sachgebiet Gesundheitsmanagement, Mitarbeitenden-
beratung und betriebliche Eingliederung angesiedelt und
trägt gemeinsam mit internen und externen Akteur*innen zu
einem gesundheitsfördernden Arbeitsumfeld an der UzK bei.

IHRE AUFGABEN
» Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu

psychosozialen und suchtspezifischen Themen
» Moderation, Mediation und Unterstützung von Führungs-

kräften, Mitarbeitenden und Teams bei der Bewältigung
von herausfordernden Teamprozessen (z.B. in
Konflikt- oder Veränderungssituationen, bei psycho-
sozialen Belastungen)

» Unterstützung und Beratung der Dienststelle, Interessen-
vertretungen und zuständigen Gremien zu den Themen
psychosoziale Belastung und Sucht;

» Mitwirkung bei Veranstaltungen, Schulungs- sowie
Sensibilisierungsmaßnahmen für Führungskräfte und
Beschäftigte zur Reduzierung von psychosozialen
Belastungen und Suchtproblematiken am Arbeitsplatz

» Erstellung des regelmäßigen Jahresberichts
» aktive Teilnahme an internen und externen Netzwerken
» Redaktion und Pflege von Informationen zum Beratungs-

angebot auf der Webseite sowie über Social Media
Kanäle der Universität zu Köln (z.B. LinkedIn)

IHR PROFIL
» abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt in

einem einschlägigen Studiengang (z.B. Psychologie,
Soziale Arbeit, Sozialpädagogik)

» mehrjährige Berufserfahrung - idealerweise im Hoch-
schulumfeld - als Berater*in im psychosozialen Kontext
auf Grundlage einer anerkannten Zusatzqualifizierung
(z.B. Systemische Beratung, Systemisches Coaching)

» fundierte Fachkenntnisse in arbeitsmedizinischen
Grundlagen sowie arbeits- und sozialrechtlichen
Rahmenbedingungen des Beratungshandelns;
Kenntnisse gesetzlicher Grundlagen und Strukturen der
Gesundheitsförderung und Prävention sowie der
kommunalen Angebotslandschaft sind von Vorteil

» ausgeprägte soziale Kompetenz, hohes Verantwortungs-
bewusstsein sowie ein gutes organisationsbezogenes
Verständnis

» eigenverantwortliche, selbstständige und strukturierte
Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Lösungs-
orientierung

» sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
» sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
» Interkulturelle Kompetenzen sind von Vorteil
» erste Erfahrungen in der Gestaltung und Umsetzung

von Webseiten

WIR BIETEN IHNEN
» Sportprogramm in 150 Sportarten durch UniSport
» ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld
» Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und

Familie
» flexible Arbeitszeitmodelle
» umfangreiches Weiterbildungsangebot
» Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheits-

managements
» Möglichkeit zur mobilen Arbeit

Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und
Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe
des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen aus-
drücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht,
Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion,
Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit
(19,92 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist unbefristet.
Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen
Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung
nach der Entgeltgruppe 11 TV-L.

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für
die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online
unter: https://jobportal.uni-koeln.de. Die Kennziffer ist
TUV2504-24. Die Bewerbungsfrist endet am 22.05.2025.
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Tanja Becker
(ta.becker@verw.uni-koeln.de) und schauen Sie in unsere
FAQs.

Berater*in Psychosoziale Beratungsstelle

Sachgebiet 43.5 Gesundheitsmanagement, Mitarbeitendenberatung und Betriebliche Eingliederung

Universitätsverwaltung