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Medizinischer Fachangestellter w|m|d

SRH Gesundheitszentrum Bad Herrenalb
Bad Herrenalb
Vollzeit
21.10.2026
Vollzeit
SRH Gesundheitszentrum Bad Herrenalb

Medizinischer Fachangestellter w|m|d

Stellenbeschreibung

Medizinischer Fachangestellter w|m|d
Stellenausschreibung

Medizinischer Fachangestellter w|m|d

Zur Verstärkung unseres Teams der Abteilung Diagnostik am Standort Bad Herrenalb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (23 Wochenstunden) einen Medizinischen Fachangestellten w/m/d.
Aufgabenbereich:
Medizinische Fachkräfte
Standort:
Bad Herrenalb
Unternehmen:
SRH Gesundheitszentrum Bad Herrenalb
Beschäftigungsart:
Unbefristete Tätigkeit, Teilzeit
Karrierelevel:
Berufserfahrene

Wir bieten:

  • Sicherheit & Stabilität: Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung nach Haustarif sowie vermögenswirksamen Leistungen und einer Jahresprämie.
  • Flexibilität & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, SRH-Wertkonten als Option für bspw. Sabbatical, verlängerte Elternzeit oder ein früherer Rentenbeginn.
  • Weiterentwicklung & Förderung: Umfassende Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen bis hin zur vollständigen Kostenübernahme – inklusive Coachings für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte.
  • Vielfältige Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits, Bike-Leasing, Zuschüsse (z. B. Arbeitsplatz-/Bildschirmbrille), Vergünstigungen in der Cafeteria und kostenfreie Nutzung unseres modernen Trainingsraums.
  • Team & Unternehmenskultur: Ein motiviertes, interdisziplinäres Team mit offener Feedbackkultur, regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und einem wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe.

Aufgaben:

  • Selbstständige Blutentnahme und die damit verbundenen, anfallenden Labortätigkeiten
  • Röntgen, Schwerpunkt Orthopädie
  • Schreiben von EKGs, Anlegen von LZ-Geräten sowie Durchführen von Lungenfunktionstests
  • Betreuung von Belastungs-EKG
  • Hygiene und Qualitätsmanagement

Profil:

  • Eine absolvierte Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten w/m/d
  • Röntgenschein mit Fachkunde im Strahlenschutz wäre von Vorteil
  • Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der venösen Blutabnahme und Kenntnisse im diagnostischen Bereich (EKG, Belastungs-EKG, LZ-EKG, LZ-RR) sind wünschenswert
  • Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusst, teamfähig und motiviert

Aus erster Hand erfahren, worauf es ankommt:

Ihre Fragen beantwortet:
Dr. Eberhard Waibel I Chefarzt Kardiologie I Telefon +49 (0) 7083 926 4021
Personalmanagement I Tel. +49 (0) 173 9018843 - Anfragen auch über WhatsApp möglich.

Offene Fragen?
Ich helfe gerne weiter.
Lisa Bernauer
Personalreferentin
Bei der alten Saline 2
74206 Bad Wimpfen

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Werden Sie Teil unseres Teams und senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Kennziffer 15322 vorzugsweise online über das SRH Karriereportal.

Ein Unternehmen mit Geschichte und Werten

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der SRH begleiten jährlich u¨ber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fu¨r noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsfu¨hrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – fu¨r eine menschliche und zukunftsfähige Gesellschaft.

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der SRH begleiten jährlich u¨ber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fu¨r noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsfu¨hrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – fu¨r eine menschliche und zukunftsfähige Gesellschaft.