Sie betreuen Patienteninnen und Patienten / Soldatinnen und Soldaten.
Sie leiten die Patientinnen und Patienten zur Mundhygiene an.
Sie assistieren bei Behandlungen und Untersuchungen.
Sie erstellen Röntgenaufnahmen nach Anweisung selbstständig.
Sie erledigen Büro- und Verwaltungsarbeiten.
Sie pflegen und warten medizinische Instrumente, Geräte und Apparate auf Grundlage gültiger Vorschriften und Gesetze.
Sie bilden Auszubildende zur ZFA mit aus und leiten diese an.
Sie übernehmen Verantwortung für medizinisches Material.
Sie leiten Praktikantinnen und Praktikanten bei ihren Tätigkeiten an und beaufsichtigen diese.
Sie arbeiten in einem Team aus zivilen- und militärischen Angehörigen.
Die Besetzung des Dienstpostens ist zum 01.01.2027 geplant.
WAS FÜR SIE ZÄHLT
Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD).
Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 5 TVöD.
Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
Die Bundeswehr fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf beispielsweise durch die Beschäftigung in Form von Teilzeit.
Die Tätigkeiten sind in Vollzeit oder Teilzeit und in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
Qualifikationserfordernisse:
WAS FÜR UNS ZÄHLT
Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum / zur Zahnmedizinischen Fachangestellten.
Sie erfüllen die Vorgaben des Gesetzes für den Schutz vor Masern und zur Stärkung der Impfprävention (Masernschutzgesetz).
Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
Sie stimmen zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
Erwünscht
Sie verfügen über aktualisierte Kenntnisse im Strahlenschutz und Kenntnisse in Erste-Hilfe-Maßnahmen bei Notfällen.
Sie haben Interesse sich im Bereich der zahnmedizinischen Prophylaxe weiterzubilden.
sonstige Informationen:
Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Bei dem genannten geplanten Einstellungsdatum bzw. dem genannten Datum zum #Beginn der Tätigkeit# handelt es sich um einen beabsichtigten Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Ergänzende Informationen:
BEWERBUNG & KONTAKT
Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF-Druckversion bis spätestens 22.09.2026 in Ihr Bewerbungsprofil unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de hoch und betätigen Sie den Button Karriere starten unten rechts.
Von einer zusätzlichen Übersendung per Post oder E-Mail ist abzusehen.
Ihre Bewerbung umfasst:
Anschreiben
Lebenslauf
Nachweis über die abgeschlossene Berufsausbildung (Prüfungszeugnis mit Noten)
Zusätzlich erforderlich:
Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.
und sofern vorhanden:
Zeugnisse vorheriger Arbeitgeber
Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Oldenburg Personalmanagement
