Zurück

Ausbilder kaufmännischer Bereich im E-Learning w/m/d

SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd
69151 Neckargemünd
Vollzeit
19.05.2025
Vollzeit

Stellenbeschreibung

Stellenausschreibung

Ausbilder kaufmännischer Bereich im E-Learning w/m/d

Zur Verstärkung unseres Bereichs Ausbildung suchen wir ab sofort einen Ausbilder für kaufmännische Berufe w/m/d im E-Learning in Vollzeit.

Erfahre mehr über unser Unternehmen:

Die SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd GmbH bietet jungen Menschen mit speziellem Förderbedarf eine außerbetriebliche Berufsausbildung sowie qualifizierte Berufsvorbereitungsmaßnahmen an. Darüber hinaus stehen den Teilnehmenden medizinische, therapeutische, pflegerische und sozialpädagogische Serviceangebote zur Verfügung. Teil des Berufsbildungswerks ist eine private, staatlich anerkannte Berufsschule. Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitenden. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.

Aufgabenbereich:
Erziehung & Ausbildung
Standort:
Neckargemünd
Unternehmen:
SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd
Beschäftigungsart:
Vollzeit, Befristete Tätigkeit
Karrierelevel:
Berufserfahrene

Wir bieten:

  • Tarifvertragliche Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Zuschuss zum Job-Ticket als Deutschlandticket, Jahressonderzahlung und 30 Urlaubs- sowie bis zu 13 ausbildungsfreie Tage
  • Eine interessante, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem herzlichen Team
  • Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten mit Sonderkonditionen
  • Online-Mitarbeiterportal mit vielen Angeboten und Vergünstigungen bei namenhaften Kooperationspartnern in Telekommunikation, Elektronik, Reisen, Mode und vielen mehr
  • Erfahren Sie hier mehr über unsere attraktiven Mitarbeiterangebote

Aufgabe:

  • Berufspraktische Ausbildung in kaufmännischen Berufen gemäß Ausbildungsrahmenplan, insbesondere im Bereich Rechnungswesen, Personalwesen, Ein- und Verkauf sowie Assistenz und Sekretariat
  • Ausarbeitung, Durchführung und Kontrolle von Arbeitsaufträgen im Kontext via E-Learning
  • Mitarbeit in Projekten sowie bei der Weiterentwicklung mediengestützter Lernarrangements
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der Berufsschule und den Fachdiensten sowie Mitwirkung bei der Rehaplanung
  • Vorbereitung und Begleitung von betrieblichen Ausbildungsabschnitten

Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Ausbildereignungsschein
  • Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen
  • Pädagogische Erfahrung und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen mit Förderbedarf
  • Hohe IT-Affinität sowie Interesse an der Wissensvermittlung über Lernplattformen oder das virtuelle Klassenzimmer
  • Kenntnisse oder Weiterbildungsbereitschaft im Bereich E-Commerce
  • Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Empathie

Ihre fachlichen Fragen beantwortet Mina Ayar, Teamleiterin, Telefon +49 (0) 6223 89 1328

Offene Fragen?
Ich helfe gerne weiter.
Alexander Wehner
Referent Personal
Im Spitzerfeld 25
69151 Neckargemünd
alexander.wehner@srh.de


Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online über unser Karriere-Portal unter Angabe der Kennziffer 14096-0.

Ein Unternehmen mit Geschichte und Werten

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich u¨ber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fu¨r noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsfu¨hrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – fu¨r eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.