Erzieher / Kinderkrankenschwester / Kinderkrankenpfleger (w/m/d) für den Nachtdienst in der Wohngruppe Postel

In unserer Wohngruppe Postel begleiten wir Kinder und Jugendliche im Alter von 6 bis 18 Jahren im Rahmen der Eingliederungshilfe nach SGB IX. Wir bieten ihnen ein sicheres, verlässliches und möglichst familiennahes Zuhause auf Zeit – geprägt von Stabilität, Struktur und tragfähigen Beziehungen.

Für den Nachtdienst suchen wir eine engagierte pädagogische oder pflegerische Fachkraft, die den jungen Menschen auch in der Nacht Sicherheit, Geborgenheit und Orientierung vermittelt. Mit Ihrer ruhigen und zuverlässigen Art tragen Sie dazu bei, dass die Kinder und Jugendlichen gut durch die Nacht kommen.

Arbeitgeber: CJD Nord, Wohngruppe Postel

Stellenart: Stelle für Fachkräfte, Stelle für Hochschulabsolventen

Arbeitsfeld: Beratung / Sozialarbeit, Bildung / Erziehung

Stellenumfang: Teilzeit

Befristung: Befristet für ein Jahr mit Option zur Verlängerung

Arbeitsort: Breite Straße 26, 17438 Wolgast

Voraussetzung Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Bewerbungsfrist: 30. September 2026

Ihr neues Aufgabengebiet

• Sie begleiten den Nachtdienst und sorgen für die Sicherheit und das Wohlbefinden der Kinder und Jugendlichen
• Sie führen regelmäßige Kontrollgänge entsprechend der geltenden Vorgaben durch
• Sie reagieren aufmerksam auf Hilfebedarfe und unterstützen die Kinder und Jugendlichen bei nächtlichen Anliegen
• Sie begleiten Toilettengänge und leisten bei Bedarf pflegerische Unterstützung
• Sie geben Halt bei nächtlicher Unruhe, Ängsten oder Albträumen und schaffen Orientierung in herausfordernden Situationen
• Sie begleiten Kinder und Jugendliche, die nachts aufwachen oder eine intensivere Betreuung benötigen
• Sie fördern einen ruhigen, verlässlichen Nachtablauf und schaffen eine Atmosphäre von Sicherheit und Geborgenheit
• Sie übernehmen die Dokumentation relevanter Ereignisse und stellen eine strukturierte Übergabe an den Frühdienst sicher

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in / Kinderkrankenschwester /Kinderkrankenpfleger (w/m/d) oder über ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie arbeiten verantwortungsbewusst, zuverlässig und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick
• Sie begegnen Kindern und Jugendlichen empathisch, wertschätzend und professionell
• Sie verfügen über ein sicheres Nähe- und Distanzverhalten sowie eine hohe Reflexionsfähigkeit
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein kooperativer Arbeitsstil zeichnen Sie aus
• Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe sowie Kenntnisse im Kinderschutz mit
• Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen, insbesondere im SGB VIII, sind von Vorteil
• Sie überzeugen durch Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise

Wir bieten

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 7 (2.893 € – 3.031 € bei 30 Std./Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
• Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung
• Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• Schichtzulage
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage für Schichtdienste
• Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
• Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen
• Einzelsupervision möglich
• Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen
• Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
• Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln

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