Pädagogische Begleitung und individuelle Förderung junger Menschen – mit Blick auf ihre Stärken und Entwicklungspotenziale.
Planung und Durchführung kreativer Projekt- und Freizeitangebote, die Begeisterung wecken und Gemeinschaft fördern.
Vertrauensvolle und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit Lehrkräften.
Aktive und wertschätzende Elternarbeit, um gemeinsam Perspektiven zu gestalten.
Enge Kooperation mit Bezugspersonen, Jugendämtern und weiteren relevanten Institutionen.
Gestaltung, Organisation und Zubereitung des gemeinsamen Mittagessens – als wichtiger Teil des Tages und Raum für Begegnung.
Profil:
Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, staatlich anerkannter Erzieherin, Heilpädagogin, Kindheitspädagogin oder eine vergleichbare Qualifikation.
Ausgeprägte Kooperations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit – gepaart mit Flexibilität, Eigeninitiative und Organisationstalent.
Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen dieser Altersgruppe ist von Vorteil.
Methodenkompetenz und die Fähigkeit, Ideen kreativ im Sinne der jungen Menschen umzusetzen.
Freude an der Arbeit – auch dann, wenn es herausfordernd wird
Professioneller Umgang mit Nähe und Distanz
Belastbarkeit und Ruhe in Krisensituationen
Benefits:
Ein spannendes Arbeitsfeld, in einem diversen Team mit Herz, dass fordert und fördert bei einem von Freiburgs großen Kinder- und Jugendhilfeträgern mit vielfältigen sinnstiftenden Tätigkeiten.
Leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag bis TG 9b SuE (je nach Qualifikation), jährlicher Leistungsprämie und einschließlich Zusatzversorgung für mehr Rente im Alter.
Wir fördern ihre Karriere mit berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Intensive Einarbeitung mit Herz und fachlichem Knowhow ab dem ersten Tag mit regelmäßiger Supervision.
Zahlreiche Benefits wie Zuschüsse zum Deutschlandticket, zur Kinderbetreuung U3 und Ü3 sowie Firmenfitness mit Hansefit und Cooperate Benefits.
Dienstplanung findet bei uns kollegial statt. Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere erfolgreiche Zusammenarbeit feiern wir bei Veranstaltungen und Festen.
Holen Sie Ihre neuen Kolleg_innen selber mit ins Boot und erhalten Sie für Ihre Empfehlung eine Prämie von bis zu 500€.
Mit einem Zeitwertkonto bieten wir Ihnen die Möglichkeit nach Absprache ein Sabbatical zu gestalten.
Wir verstehen uns als LGBTQIA+ friendly.
Art der Stelle: Teilzeit, Festanstellung
Gehalt: 3.031,77€ - 4.569,17€ pro Monat
Leistungen:
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Weiterbildung
Betriebsarzt/Betriebsärztin
Firmenevents
Flexible Arbeitszeiten
Kostenlose Getränke
Mitarbeiter-Rabatt
Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens