Das Sozialpädiatrische Zentrum ist Teil der Sektion Neuropädiatrie, Stoffwechsel und Sozialpädiatrisches Zentrum der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin (Sektionsleitung: Univ.-Prof. Dr. med. Sebahattin Cirak; Ärztliche Direktorin: Prof. Dr. Miriam Erlacher). Wir bieten Kindern und Jugendlichen mit Entwicklungsauffälligkeiten, chronischen neurologischen Erkrankungen sowie angeborenen oder erworbenen Behinderungen interdisziplinäre Diagnostik, Beratung, Begleitung und Therapie.

Aufgaben:

• Eigenständige ergotherapeutische Befunderhebung und standardisierte Diagnostik bei Kindern und Jugendlichen, insbesondere in den Bereichen Fein- und Graphomotorik, Wahrnehmung, Handlungsplanung, Aufmerksamkeit, Verhalten und Alltagskompetenzen.
• Planung, Durchführung und Evaluation individueller, ziel- und teilhabeorientierter Behandlungen bei Entwicklungsauffälligkeiten, Cerebralparese, Autismus-Spektrum-Störungen, Folgen von Frühgeburtlichkeit sowie genetischen und chronischen Erkrankungen.
• Beratung und Anleitung von Eltern und Bezugspersonen sowie Übertragung therapeutischer Strategien in Alltag, Kindertagesstätte und Schule.
• Mitwirkung in Spezialsprechstunden und interdisziplinären Fallbesprechungen; enge Zusammenarbeit mit Medizin, Psychologie, Physiotherapie, Logopädie, Sozialdienst und weiteren Berufsgruppen.
• Hilfsmittelberatung, alltagsbezogene Anpassungen und Abstimmung mit externen Therapeut*innen, pädagogischen Einrichtungen und weiteren Netzwerkpartnern.
• Terminplanung, qualitätsgesicherte Dokumentation und Mitwirkung an interdisziplinären Befundberichten; bei Interesse Beteiligung an Fortbildungen und klinischen Studien.

Was wir Ihnen bieten:

• Einen vielseitigen, patientennahen Arbeitsplatz in einem kompetenten, wertschätzenden und unterstützenden SPZ-Team
• Eine sorgfältige, strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßigen fachlichen Austausch im multidisziplinären Team
• Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag TV UK (Tarifverträge – AGU Uniklinika) von Entgeltgruppe E7 UK bis Entgeltgruppe E8T UK. Die konkrete Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation sowie der auszuübenden Tätigkeit. Die jeweilige Erfahrungsstufe richtet sich nach der einschlägigen Berufserfahrung.
• Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge
• Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Raum, eigene fachliche Schwerpunkte zu entwickeln
• Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. betriebseigene Kindergarten und Kinderkrippe
• Personalwohnheim und Zuschuss ÖPNV
• Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios)
• Vielfältige Corporate Benefits/Vergünstigungen

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in mit staatlicher Berufserlaubnis oder ein abgeschlossenes berufsqualifizierendes Studium der Ergotherapie mit staatlicher Berufserlaubnis. Ein zusätzlicher Bachelorabschluss in Ergotherapie oder Therapiewissenschaften ist willkommen.
• Berufserfahrung in Pädiatrie oder Neuropädiatrie ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung; engagierte Berufseinsteiger*innen sind ausdrücklich willkommen.
• Interesse an Entwicklungsdiagnostik, chronischen neurologischen Erkrankungen und teilhabeorientierter Therapie; Kenntnisse standardisierter Testverfahren sind von Vorteil.
• Empathie und Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und ihren Familien sowie an kooperativer Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen.
• Eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Organisationsgeschick und sichere EDV-Grundkenntnisse.