Das Zentrum für Innere Medizin des Caritas-Krankenhauses erfüllt alle Voraussetzungen eines Akut-Krankenhauses der Zentralversorgung mit einem breiten Angebot an diagnostischen und therapeutischen Möglichkeiten in den Teilgebieten Kardiologie, Gastroenterologie, Nephrologie, Hämatologie/Onkologie und Intensivmedizin. Entsprechend volle Weiterbildungsbefugnisse liegen vor.

Zur Medizinischen Klinik I gehört neben der Intensivstation (einschließlich Impella®) die gesamte nicht-invasive und invasive Kardiologie. Für die umfassende Herzkatheterdiagnostik und -therapie (einschließlich Mitra-Clip und Flow Triever), die Elektrophysiologie (einschließlich CARTO®-Navigation) und die Schrittmacher-, ICD- und CRT-Therapie stehen zwei moderne Herzkatheterlabore zur Verfügung. Darüber hinaus umfasst das Leistungsspektrum die gesamte Funktionsdiagnostik, Cardio-MRT, Cardio-CT und Myokardszintigraphie.

IHR VERANTWORTUNGSBEREICH

• Leitung des Fachbereichs Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Kardiologie und Intensivmedizin.
  
• Management und personelle Führung der Klinik sowie die strategische Weiterentwicklung der Leistungsbereiche und Versorgungsformen.
  
• Sicherstellung des gesamten Leistungsspektrums der Inneren Medizin I.
  
• Gewährleistung der Aus-, Fort und Weiterbildung der nachgeordneten Ärzte gemeinsam mit den Chefarztkollegen.
  
• Förderung und Weiterentwicklung der standortübergreifenden, interdisziplinären Zusammenarbeit sowie mit anderen Einrichtungen der BBT-Gruppe und zu anderen Einweisern.
  
• Budgetverantwortung und –steuerung für den Verantwortungsbereich sowie Personal- und Auslastungsplanung.
  
• Das Zentrum für Innere Medizin bedient sich eines Assistenzarztpools, welcher die Fachrichtungen des Zentrums für Innere Medizin im Rotationssystem durchläuft.
  
• In der Medizinischen Klinik I liegen heute folgende Weiterbildungsbefugnisse vor: Innere Medizin (Basisweiterbildung 36 Monate), Intensivmedizin (24 Monate), Innere Medizin mit Schwerpunkt Kardiologie (36 Monate). Daneben gibt es verschiedene Ermächtigungen zur Teilnahme an der vertragsärztlichen Versorgung.
  

Ihr Profil

• Sie sind ein hoch qualifizierter Facharzt der Inneren Medizin mit der Schwerpunktbezeichnung Kardiologie.
  
• Sie besitzen die Zusatzbezeichnung Intensivmedizin und verfügen über Qualifikationen der interventionellen Kardiologie.
  
• Fundierte Erfahrungen in der Herzkatheterdiagnostik und -therapie sowie wünschenswerter Weise in der kardialen Bildgebung und der Elektrophysiologie runden Ihr Profil ab.
  
• Idealerweise sind Sie habilitiert.
  
• Sie haben Freude an der Organisation und dem Management einer Klinik.
  
• Als erfahrene Führungskraft identifizieren Sie sich mit den christlichen Werten lassen sich im Handeln von diesen leiten.
  
• Empathisches und souveränes Auftreten, Gestaltergeist sowie gute Kommunikationsfähigkeiten und Umsetzungsstärke zeichnen Sie aus.
  
• Sie schätzen die Kommunikation mit Menschen und die interdisziplinäre Zusammenarbeit in der Einrichtung sowie die vertrauensvolle Kooperation mit den angegliederten Fachbereichen und den niedergelassenen Kollegen.
  
• Die Übernahme der Verantwortung für die Sicherstellung des Versorgungsauftrages sowie des Bereichs Innere Medizin fachlich, wirtschaftlich und organisatorisch nach innen und außen ist für Sie selbstverständlich.
  
• Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und verfügen über gute IT-Kenntnisse (MS-Office).
  

Darum sollten Sie sich für uns entscheiden

• Wir zeichnen uns durch einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit einem hochkarätigen und engagierten Team in guter Arbeitsatmosphäre aus.
  
• Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle Tätigkeit mit hohem Handlungs-, Gestaltungs- sowie Entscheidungsfreiraum.
  
• Die Dotierung erfolgt entsprechend der Bedeutung der Position.
  
• Sie erwartet ein Arbeitsumfeld mit modernster klinischer Ausstattung und Behandlungsplätzen.
  
• Im Bereich interventionelle Kardiologie ist das Caritas-Krankenhaus Bad Mergentheim systemrelevantes Haus.
• Ein kollegialer, fachlicher und inhaltlicher Austausch, auch einrichtungsübergreifend innerhalb der Region und der BBT-Gruppe, ist für uns selbstverständlich.
  
• Gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  
• Ein Arbeitsumfeld in einer ansprechenden Region mit hohem Freizeitwert und vielfältigen Betreuungs- und Ausbildungsmöglichkeiten für Kinder und Jugendliche runden unser Angebot ab.
  
• Gerne sind wir auch bei Ihrem Umzug behilflich.

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