Stellvertretende Stationsleitung Kardiologie (m/w/d) Standort St. Theresien, Nürnberg
Mach Karriere als Mensch! In unserem Unternehmen Menschlichkeit verbinden wir fachliche Kompetenz mit persönlicher Zuwendung.
Für unsere internistische Station im Fachgebiet Kardiologie am Standort St. Theresien in der Mommsenstraße in Nürnberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)
Bei uns erwartet Sie ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, ein motiviertes und erfahrenes Team, eine Vergütung gemäß den AVR-EmK, eine Jahressonderzahlung, 31 Tage Urlaub und viele weitere tolle Benefits.
Gehalt (Vollzeit/Monatsbrutto)
4.058,30 € – 4.774,88 € pro Jahr (AVR-EmK) Variiert je nach Qualifikation und Berufserfahrung (Angaben ohne Zulagen).
Ansprechpartner:
Für persönliche Anfragen steht Ihnen Katarzyna Kardynal (Pflegedienstleitung Standort St. Theresien), Telefon (0911) 5699 - 210, zur Verfügung.
Ihr neues Tätigkeitsgebiet umfasst folgende Aufgaben:
Die ganzheitliche Versorgung unserer Patientinnen und Patienten unter Einhaltung der hausinternen Pflegestandards und klinikinternen Behandlungspfaden
eine konsequente Anwendung des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation
Sach- und fachgerechter Umgang mit allen zum Einsatz kommenden Medizingeräten
Im Sinne einer hohen Patientenorientierung gestalten Sie die pflegerischen Erfordernisse und Arbeitsprozesse
Mitwirkung bei der bedarfsgerechten und wirtschaftlichen Personaleinsatzplanung sowie der Führung, Entwicklung und Förderung von Mitarbeitenden
Wir wünschen uns:
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d), zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder zum Pflegefachmann (m/w/d)
Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen im Bereich der Kardiologie
Sie besitzen Fach-, Sozial- sowie Methodenkompetenz und haben Interesse an Fort- und Weiterbildung
wirtschaftliches und prozessorientiertes Denken und Handeln zeichnet Sie aus
Eigenverantwortlichkeit, Organisationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab
Das erwartet Sie bei uns:
Gehalt gemäß AVR-EmK, Zeitzuschläge, 13. Monatsgehalt als Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag
Betriebliche Altersversorgung
Möglichkeit einer kostengünstigen Krankenhöherversicherung
31 Tage Urlaub plus bis zu fünf Tage Zusatzurlaub bei Wechselschichten
Weiterentwicklungs- und Fortbildungsangebote, auch per eLearning
Vergünstigtes Essen, sowie diverse weitere Vergünstigungen bei Partnerunternehmen
Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
Jobrad
Lebensarbeitszeitkonten
10% Mitarbeiterrabatt in der Martha-Maria Erholungseinrichtung in der Nähe des Schlosses Neuschwansteins
Mehrtägige, arbeitgeberfinanzierte Angebote zur Gesundheitsvorsorge
Kindertagesstätte auf dem Gelände der Stadenstraße mit flexiblen Betreuungszeiten sowie Mitarbeiterwohnungen nach Verfügbarkeit