Sozialpädagoge*in / Sozialarbeiter*in (w/m/d)

14469 Potsdam
Vollzeit
09.06.2025
Vollzeit
TUV Rheinland

Sozialpädagoge*in / Sozialarbeiter*in (w/m/d)

Stellenbeschreibung

Standort
Potsdam
Vertragsart
Unbefristet
Teilzeit
Berufsfeld
Training & Weiterbildung
Job-ID
13678
Zusammenfassung


Wenn jemand an einen glaubt, ist alles möglich – sei dieser Mensch! Nicht jeder hat einen geraden Weg ins Leben. Manche haben schwere Zeiten hinter sich, kämpfen mit Langzeitarbeitslosigkeit oder einem Mangel an Perspektiven. Genau hier kommst du ins Spiel: Als Sozialpädagoge*in / Sozialarbeiter*in bist du der entscheidende Faktor, der Menschen hilft, ihre Stärke wiederzuentdecken, Vertrauen aufzubauen und neue Perspektiven zu schaffen. Wenn du mit Leidenschaft und Expertise Menschen befähigen möchtest, ihre eigene Zukunft wieder zu gestalten, dann bist du bei uns genau richtig!

Die TÜV Rheinland Akademie GmbH, ein Teil von TÜV Rheinland People & Business Assurance, begleitet seit vielen Jahren Menschen, die am Rande der Gesellschaft stehen oder mit schwierigen Lebensumständen zu kämpfen haben. Unsere Programme unterstützen Langzeitarbeitslose und Jugendliche dabei, neue Chancen zu erkennen, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und Schritt für Schritt wieder Fuß zu fassen – im Leben und auf dem Arbeitsmarkt.

Mit Herz und Verstand arbeiten wir daran, nicht nur kurzfristige Lösungen zu schaffen, sondern echte positive Veränderungen zu ermöglichen. Dabei glauben wir an individuelle Förderung, maßgeschneiderte Ansätze und den unschätzbaren Wert von persönlicher Begegnung.


Deine Aufgaben


Kein Arbeitsalltag gleicht dem anderen. Deine Arbeit verbindet praktische Unterstützung, strategisches Denken und zwischenmenschliches Geschick:


  • Förderung von Veränderung: Du begleitest Langzeitarbeitslose und Jugendliche auf ihrem Weg zurück in Ausbildung, Arbeit oder persönliche Stabilität. Gemeinsam überwindet ihr Herausforderungen – mit Beratung, Verhaltenstraining und einer ordentlichen Portion Motivation
  • Klarheit durch Zielplanung: Du entwickelst individuelle Förderpläne, setzt erreichbare Ziele, begleitest den Fortschritt deiner Teilnehmenden und dokumentierst ihre Entwicklung. Jeder Schritt bringt sie einen Schritt weiter!
  • Netzwerke knüpfen: Du arbeitest mit Unternehmen, Institutionen, Lehrkräften und Behörden zusammen, um neue Wege und Chancen für deine Teilnehmenden zu öffnen – Praktika, Berufsorientierung, Jobs. Alles ist möglich
  • Ansprechpartner*in und Coach: Du bist die Vertrauensperson für Teilnehmende, aber auch für ihre Bezugspersonen – ob Eltern, Betreuungspersonen oder Arbeitsvermittler*innen. Kommunikation ist hier der Schlüssel


Dein Profil

Du bist mehr als nur eine Fachkraft – du bist Anpacker*in, Motivator*in und Brückenbauer*in.


Was wir uns von dir wünschen:


  • Fachkompetenz: Du hast ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder Sonderpädagogik. Alternativ bringst du eine anerkannte Ausbildung (z. B. als Erzieher*in mit Schwerpunkt Jugend-/Heimerziehung, Arbeitserzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in) mit
  • Kenntnisse im Sozialrecht: Idealerweise verfügst du über Know-how in den Sozialgesetzbüchern SGB II und SGB III
  • Kommunikationsstärke und Empathie: Du bist einfühlsam, geduldig und schaffst es, mit deiner positiven Art andere zu begeistern und zu inspirieren
  • Struktur und Eigeninitiative: Du arbeitest eigenständig, organisiert und strukturiert – und behältst auch in turbulenten Situationen den Überblick
  • Engagement für die Zielgruppe: Du begegnest Jugendlichen und Langzeitarbeitslosen mit Respekt und Wertschätzung, und es macht dir Spaß, sie in schwierigen Phasen zu unterstützen
  • Voraussetzung: Ein erweitertes Führungszeugnis ist zwingend erforderlich.


Warum wir perfekt zusammenpassen: Bei uns erwartet dich nicht nur ein Job, sondern eine Aufgabe mit Sinn, Wachstum und Wertschätzung.


Das bieten wir Dir:


  • Sinnstiftende Arbeit: Du hast die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewirken – bei Menschen, die über sich hinauswachsen möchten
  • Teamspirit: Arbeiten im Team bedeutet für uns mehr als nur Zusammenarbeit. Wir unterstützen und inspirieren einander – und feiern gemeinsam Erfolge
  • Weiterentwicklung: Deine persönliche und berufliche Entwicklung ist uns genauso wichtig wie die Förderung unserer Teilnehmenden. Wir bieten dir Raum für Fort- und Weiterbildungen
  • Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist bei uns nicht nur ein Schlagwort – wir wissen, dass du Zeit und Energie brauchst, um für andere da zu sein.


Du willst etwas bewegen? Dann bewirb dich jetzt! Zeige Langzeitarbeitslosen und Jugendlichen, wie viel Potenzial in ihnen steckt, und begleite sie auf dem Weg in eine bessere Zukunft. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und dich in unserem Team willkommen zu heißen.


Wir sind TÜV Rheinland. Wir freuen uns über neue Mitarbeitende die Ihr Wissen sinnvoll einsetzen möchten.
Jetzt online bewerben und Gehaltsvorstellungen angeben.
Wir sind gespannt.

Vorteile

38,5-Stunden-Woche
Gesunde Work-Life-Balance durch ausreichend Freizeit.
Weiterbildungsangebote
Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum „Women´s Network“.
Mitarbeitergespräche
Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.
Führungskräftefeedback
Spiegelt den individuellen Status Quo und die Mitarbeiterzufriedenheit wider.