Ihr neues Aufgabengebiet

• Durchführung von Schulbegleitungsmaßnahmen für Kinder mit besonderem Bedarf
• Unterstützung im sozialen Klassenverbund
• Unterstützung im Lernverhalten
• Beratung bei Krisen und Konflikten
• Dokumentation und Berichtwesen
• Kooperation mit der jeweiligen Schule

Wir bieten

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 3/7 (Je nach Qualifikation)
• Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung
• Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
• Einzelsupervision möglich
• Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
• Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
• Vergünstigtes Schulgeld, wenn eigene Kinder unsere Schulen besuchen
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

Ihr neuer Wirkungskreis

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.

Unser Anliegen ist es, Menschen zu befähigen, ihre Persönlichkeit zu entfalten sowie ihr Leben selbstbestimmt und erfolgreich zu gestalten. Mit unseren vielfältigen Angeboten bieten wir auf diesem Weg Unterstützung, die auf die jeweiligen Bedürfnisse abgestimmt ist. Dafür arbeiten unsere Mitarbeitenden bundesweit vernetzt und fachübergreifend zusammen. Dieses Zusammenwirken ist keine Selbstverständlichkeit, und wir sind stolz auf unsere starke Gemeinschaft. Werden Sie jetzt Teil davon!

Unser Bewerbungsprozess

• 1.
  Schnell und unkompliziert - per Online-Formular oder E-Mail, direkt auf eine Stelle oder initiativ.
• 2.
  Rückmeldung

  Ihre Bewerbung ist bei uns! Wir melden uns so schnell wie möglich bei Ihnen per E-Mail.
• 3.
  Kennenlernen

  Das könnte passen? Lernen Sie uns persönlich kennen - per Videocall oder direkt in der Einrichtung.
• 4.
  Ihr Start im CJD

  Der Vertrag ist unterschrieben, super! Wir bereiten alles für Ihren perfekten Start im CJD vor!