Ausbildungskoordination / freigestellte Praxisanleitung (m/w/d) für Pflegeberufe in Leverkusen

Menschlichkeit leben. Zukunft gestalten.
Im AWO Seniorenzentrum Stadt Leverkusen unterstützen wir Menschen dabei, ihren Alltag in Würde, Sicherheit und Selbstbestimmung zu gestalten. Für die qualitätsgesicherte Ausbildung unserer Nachwuchskräfte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n engagierte*n freigestellte Praxisanleitung / Ausbildungskoordination (m/w/d), die*der unsere Auszubildenden mit Herz, Kompetenz und sozialer Verantwortung auf ihrem Weg in den Pflegeberuf begleitet.
Bewerbungsfrist: 19.08.2026

• Vertragsart: Vollzeit

Angebot

• Eine sichere, unbefristete Teil- oder Vollzeitstelle bei einem sozialen, werteorientierten Träger
• Ausschließlich Montag bis Freitag – ++keine++ Schicht-, Wochenend- oder Feiertagsarbeit
• Vergütung analog TVöD inkl. Leistungsprämie und Jahressonderzahlung
• Eingruppierung P8 (**3.701,21 – 3.862,80 €** / bei einer Vollzeitstelle)
• Feste Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance
• Vollständige Freistellung für die Ausbildungskoordination – Fokus auf Bildung, Begleitung und Qualitätsentwicklung
• Direkte Zusammenarbeit mit Einrichtungsleitung, Pflegedienstleitungen und Teamleitungen
• Großer Gestaltungsspielraum – eigene Ideen sind ausdrücklich willkommen und werden unterstützt
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit hoher Wertschätzung für Ihre Expertise
• Regelmäßiger Austausch mit den Pflegeschulen und Kooperationspartnern
• 30 Urlaubstage / bei einer Vollzeitstelle
• Betriebliche Altersvorsorge, Fort- und Weiterbildungsprogramme, JobRad-Leasing
• Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen-Prämie bis zu 1.000€

Aufgaben

• Planung, Durchführung und Dokumentation der praktischen Anleitung unserer Auszubildenden in der Pflege
• Individuelle Förderung, Begleitung und Beurteilung der Auszubildenden
• Enge Zusammenarbeit mit Schulen, Leitungsteam und Pflegedienst
• Mitwirkung an der Qualitätsentwicklung im Bereich Ausbildung und Einarbeitung
• Gute Kenntnisse der generalistischen Pflegeausbildung
• Kenntnisse im Bereich Beschäftigen Qualifizierung und Anerkennungsverfahren
• Akquise/Repräsentation anlässlich Berufsmessen

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder examinierte*r Alten-/Gesundheits- und Krankenpfleger*in
• Abgeschlossene berufspädagogische Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung mit 1-2 Jahren Berufserfahrung
• Freude an der Arbeit mit Auszubildenden und ausgeprägte pädagogische Kompetenz und die Fähigkeit, junge Menschen für den Pflegeberuf zu begeistern und zu fördern
• Hohe Sozialkompetenz, Organisationsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein wertschätzender Umgang

Über uns

Lernen mit Unterstützung - persönlich, wertschätzend und auf Augenhöhe
Wir investieren in deine Zukunft

• Karrierepfade innerhalb der AWO
• Sicherer Arbeitsplatz in einer etablierten Einrichtung
• Teilnahme an Projekten und Initiativen für innovative Pflegekonzepte
• Du bist Teil einer Organisation, sie seit Jahrzehnten soziale Verantwortung übernimmt Starte jetzt deine Zukunft mit uns - Bewirb dich jetzt!
  Für das Auswahlverfahren gelten die Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Uns sind Bewerbungen von motivierten Menschen jeglicher Herkunft, Geschlechts, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bei der Auswahl besonders berücksichtigt.