Die Fakultät für Angewandte Gesundheits- und Sozialwissenschaften der Technischen Hochschule Rosenheim sucht zum 15.11.2026 eine
Lehrkraft für besondere Aufgaben (m/w/d)
für den Bereich
Physiotherapie
in Teilzeit mit 75% der durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer entsprechenden Vollbeschäftigung.
Die Stelle ist bis 31.12.2029 befristet.
DIENSTORT IST ROSENHEIM
Kennziffer 2026-085-GSW-LfbA-Phys
Ihr Aufgabengebiet umfasst
Abhalten von Lehrveranstaltungen - vorwiegend in den Grundlagen der Physiotherapie
Vor- und Nachbereitung von Lehrveranstaltungen
Vor- und Nachbereitung von Prüfungen
Durchführen von praktischen und mündlichen Prüfungen
Betreuung von Bachelorarbeiten
Mitarbeit in der Weiterentwicklung des Studienganges Physiotherapie
eine anteilige semesterwöchentliche Regellehrverpflichtung von 14,25 SWS mit einem Masterabschluss/Promotion oder
eine anteilige semesterwöchentliche Regellehrverpflichtung von 17,25 SWS mit einem Bachelorabschluss
die Übertragung von sonstigen Dienstaufgaben (z.B. Selbstverwaltungsaufgaben)
außerhalb der Vorlesungszeit können zusätzlichen Lehraufgaben an Stelle anderer Aufgaben übertragen werden
1.
Sie bringen mit
ein erfolgreich abgeschlossenes Studium auf Bachelorniveau oder auf Masterniveau bevorzugt mit Promotion, 1. vorzugsweise im Bereich Physiotherapie, Sport, oder Bewegungs- und Gesundheitswissenschaften
eine Berufszulassung für Physiotherapie
3-jährige praktische hauptberufliche Tätigkeit außerhalb der Hochschule im einschlägigen Fach
soziale Kompetenz im Umgang mit Studierenden, Kolleginnen und Kollegen
einschlägige Erfahrung in der Lehre sowie pädagogische und didaktische Eignung
Freude an einer eigenverantwortlichen Tätigkeit und im Umgang mit jungen Menschen
Engagement und Eigeninitiative
ausgeprägte organisatorische und kommunikative Kompetenzen sowie sicheres Auftreten
eine engagierte, flexible und zuverlässige Persönlichkeit, die über eine selbständige Arbeitsweise verfügt
ausreichend deutsche Sprachkenntnisse (mindestens B1-Niveau)
Promotion bei unfbefristeten-**nicht-**Ingenieur-Stellen zwingend
bei befristeteten Stellen und bei Ingenieur-Stellen nicht zwingend aber bevorzugt
Das bieten wir
eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld
flexibles Arbeiten und Zeit für Erholung: mobiles Arbeiten, Gleitzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr bei der 5-Tage-Woche
vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine betriebliche Altersversorgung
verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren: z.B. Ferien- und Notfallbetreuung
WellPass, Massagen für Beschäftigte und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen
attraktive Vergünstigungen: z.B. JobRad, Jobticket, benefits.me
eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 (mit Bachelorabschluss) oder Entgeltgruppe 13 (mit Masterabschluss/Promotion) des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TV-L), abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen
Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexuellen Identität, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen.
