Das Oberlinhaus ist ein diakonisches Unternehmen mit Hauptsitz in Potsdam. In seinen Gesellschaften arbeiten über 2.300 Mitarbeitende in den Bereichen Teilhabe, Gesundheit, Bildung und Arbeit – getragen von christlichen Werten und mit fachlicher Kompetenz.

Eine dieser Gesellschaften ist die Oberlinhaus Werkstätten gGmbH. Sie ist eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderung und die größte ihrer Art in Potsdam. Rund 500 Menschen mit körperlichen, geistigen oder psychischen Beeinträchtigungen arbeiten dort in vielfältigen Berufs- und Beschäftigungsfeldern. Die fachliche Begleitung erfolgt durch ein Team von Fachkräften mit pädagogischer, pflegerischer, handwerklicher und kaufmännischer Qualifikation – am Hauptstandort Hermannswerder.

Verstärken Sie unser Team in einer Werkstatt für erwachsene Menschen mit Behinderung, vorwiegend mit einer geistigen Behinderung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Pflegeassistent (gn*) Werkstatt

Job-Kennziffer OBERLIN736O

Hier brauchen wir Ihr Können

• Unterstützung: Sie übernehmen die Förderung, Betreuung und Unterstützung der Leistungsnehmenden sowie Hilfe in alltäglichen Situationen und bei persönlichen Herausforderungen.
• Vertrauen: Sie vermitteln Sicherheit und Vertrauen und begleiten die Leistungsnehmenden einfühlsam im Alltag.
• Orientierung: Sie geben Orientierung in den Werkstätten und unterstützen bei der Strukturierung des Tagesablaufs sowie bei der Fokussierung auf Aufgaben.
• Integration: Sie fördern die Integration in die Gruppe und begleiten soziale Prozesse aktiv.
• Hygiene: Sie unterstützen bei Hygienemaßnahmen, Toilettengängen und übernehmen bei Bedarf den Wechsel von Inkontinenzmaterial sowie Hilfe in Essenssituationen inklusive Anreichen von Nahrung.
• Pausen: Sie gestalten und begleiten Ruhephasen und Pausensituationen individuell.
• Regeln: Sie unterstützen bei der Einhaltung von Regeln und geben Lob, Motivation sowie wertschätzendes Feedback zu Erfolgen.
• Teamarbeit: Sie arbeiten eng und kooperativ mit dem pädagogischen Team vor Ort zusammen.
• Aktivitäten: Sie begleiten die Leistungsnehmenden bei Aktivitäten und Ausflügen.
• Organisation: Sie stellen die Arbeitsabläufe sowie die zuverlässige Aufgabenerfüllung im Tagesablauf sicher.

Unser Angebot an Sie

• Verantwortung: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem freundichen und engagierten Team.
• Vergütung: Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag AVR DWBO (EG 5) mit systematischer Gehaltsentwicklung.
• Sinnhaftigkeit: Sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Umfeld.
• Urlaub & Sonderzahlungen: 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. und Jahressonderzahlungen.
• Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.
• Familienfreundlichkeit: Kinderzuschlag (91,79 € je Kind bei Vollzeit) und bevorzugte Kita-Platzvergabe.
• Mitarbeitendenrabatte: Rabatt bei zahlreichen Partnern.
• Weiterentwicklung: Individuelle Personalentwicklung.
• Onboarding & Teamgeist: Willkommenstage für neue Kolleg:innen sowie Teamevents für ein starkes Miteinander.
• Mobilität: Mobilitätszuschuss nach der Probezeit: für ein Jobrad / VBB-/ Deutschlandticket oder kostenfreies Oberlinfahrrad.

Das ist Ihr Profil

• Qualifikation: Sie verfügen über persönliche und fachliche Eignung sowie über eine Grundkompetenz in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und achten die Würde sowie die persönliche Integrität der Beschäftigten.
• Fachkenntnisse: Sie bringen idealerweise spezifische Kenntnisse zur Zielgruppe sowie zu geeigneten Methoden in der Betreuung und Förderung mit.
• Soziale Kompetenz: Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen, beweisen eine hohe soziale Kompetenz und arbeiten gern im Team.
• Einfühlungsvermögen: Sie arbeiten mit Empathie und Einfühlungsvermögen und können sich auf unterschiedliche Situationen schnell einstellen.
• Motivation: Sie legen Wert auf soziales Engagement und möchten einer sinnstiftenden Tätigkeit nachgehen.
• Tools: Sie bringen Erfahrungen im Umgang mit MS Office mit und setzen die Anwendungen sicher im Arbeitsalltag ein.
• Sprachkenntnisse: Sie verfügen über sichere Deutschkenntnisse (C1-Niveau).
• Werteorientierung: Sie besitzen eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und unseren Werten.

Noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gern: