
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Herzlich willkommen! Spitzentherapie erfordert ein Spitzenteam. Und genau das sind wir! Wenn Sie Ihr Wissen und Können mit uns teilen und weiterentwickeln möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Schön Klinik Roseneck, Teil der Schön Klinik Gruppe, mit den Standorten Prien am Chiemsee und Rosenheim sowie einer Tagesklinik in Prien gehört mit 720 Betten zu den größten psychosomatischen und international anerkannten Fachkliniken in Deutschland. Unser Team von 790 Mitarbeitenden betreut jährlich rund 3.100 Patientinnen und Patienten, sowohl Erwachsene als auch Jugendliche ab 12 Jahren. Die Klinik ist Akademisches Lehrkrankenhaus der LMU München und kooperiert mit zahlreichen weiteren Universitäten.
Wir wachsen weiter - für unsere Standorte in Prien am Chiemsee und Rosenheim suchen wir Oberärztinnen / Oberärzte für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie und/oder für Psychiatrie und Psychotherapie in Voll- oder Teilzeit.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Rückfragen steht Ihnen Herr Prof. Dr. Ulrich Voderholzer, Ärztlicher Direktor, gerne zur Verfügung: Tel. +49 8051 - 68 100 610.
Mehr zu uns: https://www.schoen-klinik.de/roseneck
Kontaktperson:
Klinik, Prien am Chiemsee, Bayern, DE, 83209 HR Team
So bekommst du den Job: Oberarzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie und/oder für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) in Prien am Chiemsee
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachkollegen und ehemaligen Mitarbeitern der Schön Klinik Roseneck zu vernetzen. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke in die Klinik geben und deine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erhöhen.
Halte dich über die neuesten Trends und Forschungsergebnisse in der Psychosomatischen Medizin und Psychotherapie auf dem Laufenden. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz, was bei einem persönlichen Gespräch positiv auffallen kann.
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Verhaltenstherapie und der konzeptionellen Arbeit verdeutlichen. So kannst du im Gespräch direkt auf deine Stärken eingehen und überzeugend argumentieren.
Informiere dich über die Schön Klinik Roseneck und ihre Therapiekonzepte. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit der Klinik identifizierst und deren Werte teilst, wird das deine Chancen auf eine Anstellung erheblich steigern.
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Betone deine Erfahrungen in der Psychosomatischen Medizin und Psychotherapie sowie deine Kenntnisse in der Verhaltenstherapie.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Weiterentwicklung der Klinik beitragen können.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
?Bereite dich auf klinische Leitungsaufgaben vor
Da die Position als Oberarzt klinische Leitungsaufgaben umfasst, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du deine Erfahrungen in der Teamführung und Supervision von Therapien präsentieren kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit.
?Kenntnisse über Therapiekonzepte
Informiere dich über die aktuellen Therapiekonzepte, die in der Schön Klinik Roseneck angewendet werden. Zeige im Interview, dass du bereit bist, diese Konzepte weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen.
?Engagement für Fort- und Weiterbildung
Betone dein Interesse an der Fort- und Weiterbildung von Kollegen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit zur Weiterbildung anderer beigetragen hast oder welche Fortbildungen du selbst besucht hast.
?Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen zur Unternehmenskultur und den Teambuilding-Maßnahmen vor. Dies zeigt dein Interesse an einem positiven Arbeitsumfeld und Teamspirit, was für die Schön Klinik von Bedeutung ist.