Oberarzt (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin

29223 Celle
Vollzeit
20.07.2026
Vollzeit
Allgemeines Krankenhaus Celle

Oberarzt (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin

Stellenbeschreibung

Oberarzt (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin

Vollzeit, Teilzeit29223 Celle
Allgemeines

Oberarzt (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin

Allgemeines Krankenhaus Celle

Oberarzt (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin

Für unsere Klinik für Kinder- und Jugendmedizin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen engagierten Oberarzt (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin.

Unsere Klinik für Kinder- und Jugendmedizin versorgt als pädiatrisches Schwerpunktkrankenhaus der Region ein breites Spektrum der Kinder- und Jugendmedizin. In einem Einzugsgebiet von rund 200.000 Einwohnern betreuen wir jährlich mehr als 2.300 stationäre sowie ca. 4.000 ambulante Patienten.

Gemeinsam mit der Geburtshilfe bilden wir ein Perinatalzentrum Level I und versorgen jährlich über 1.500 Neugeborene, darunter auch sehr kleine Frühgeborene.

Unsere Arbeit ist geprägt von einer kollegialen Zusammenarbeit, gegenseitiger Unterstützung und dem Anspruch, unsere Klinik gemeinsam weiterzuentwickeln.

Unser Angebot

  • Breites pädiatrisches Spektrum mit Schwerpunkten in der Allgemeinen Pädiatrie, Neonatologie, pädiatrischen Intensivmedizin und Neuropädiatrie
  • Tätigkeit in einem Perinatalzentrum Level I
  • Moderne apparative Ausstattung (u.a. High-End-Sonographie, MRT, CT, digitales EEG, Endoskopie, Zentrallabor)
  • Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb des Hauses
  • Entlastung im klinischen Alltag durch Stationsassistenz sowie Kodierfachkräfte
  • Möglichkeit, eigene fachliche Schwerpunkte einzubringen und weiterzuentwickeln
  • Volle Weiterbildungsermächtigung für Kinder- und Jugendmedizin
  • Weiterbildungsermächtigung Neonatologie
  • Weiterbildungsermächtigung Neuropädiatrie beantragt
  • Individuell gestaltbare Weiterbildung und gezielte Förderung
  • Unterstützung beim Erwerb von Zusatz- und Schwerpunktbezeichnungen
  • Perspektivisch Möglichkeit zur Entwicklung eigener Schwerpunkte und ggf. Ambulanztätigkeit
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und offener Kommunikationskultur
  • Förderung interner und externer Fort- und Weiterbildungen
  • Tarifgerechte Bezahlung gemäß der Entgeltgruppe III TV-Ärzte/VKA, die abhängig von der individuellen Erfahrung zu Beschäftigungsbeginn in Vollzeit (40,00 Std./Woche) ist, zwischen 9.459,56 € und 10.810,95 € brutto monatlich beträgt
  • Vergütung von Mehrarbeit bzw. Freizeitausgleich (elektronische Zeiterfassung)
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: geförderte Hansefit-Mitgliedschaft und Fahrradleasing
  • Exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei über 200 Kooperationspartnern (corporate benefits)
  • Hausinterne Kinderbetreuung "Zwergenland" für Kinder von 0 - 3 Jahren
  • Bei Bedarf Unterstützung bei der Wohnraumsuche

Ihr Profil

  • Wir suchen Persönlichkeiten, die sich fachlich wie menschlich in ein engagiertes Team einbringen möchten.
  • Eine kollegiale Zusammenarbeit, gegenseitige Unterstützung und ein verlässliches Miteinander sind für uns zentrale Bestandteile des Arbeitsalltags.
  • Gleichzeitig freuen wir uns über Kollegen, die eigene Ideen einbringen und bereit sind, Strukturen gemeinsam weiterzuentwickeln.
  • Ein neonatologischer Schwerpunkt passt gut zu unserem Profil. Gleichzeitig sind wir offen für Kollegen mit unterschiedlichen pädiatrischen Schwerpunkten und neuen Impulsen.
  • Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin
  • Deutsche Approbation
  • Engagement in der Anleitung und Weiterbildung von Ärzten in Weiterbildung
  • Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Bereitschaft zur Teilnahme am oberärztlichen Rufdienst

Ansprechpartner und Informationen

Barbara Naust

Chefärztin Klinik für Kinder- und Jugendmedizin

Unser Krankenhaus hat eine Vereinbarung zur beruflichen Integration von Menschen mit Behinderungen gemäß SGB IX abgeschlossen.

Einstellungsvoraussetzung

Gemäß dem Infektionsschutzgesetz ist ein vollständiger Masernimpfschutz (zweifach) Einstellungsvoraussetzung.

Weiterer Ansprechpartner

Ariane König

Recruiterin