Kinderpfleger*in oder Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) in Teilzeit für Ev. Nikolaus-Kita in Selb

Du liebst die Arbeit mit den Kleinsten? Dann wirst du hier deinen Platz finden!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, spätestens zum 01.01.2027 eine pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) für die Kinderkrippe mit 12-14 Std. am Vormittag.

2024 wurde der große Anbau mit 2 Krippengruppen, Funktionsräumen, Personalräumen und Kinderbistro fertiggestellt und bezogen. Jetzt besteht die Nikolaus KiTa aus 2 Kindergarten- und 2 Krippengruppen.

Unsere pädagogischen Schwerpunkte sind Naturbegegnung, Inklusion, intensive Arbeit mit den Familien, Sprachförderung, Erziehung zur Selbstständigkeit und Vermittlung christlicher Werte.

Im Team der Nikolaus-KiTa arbeiten Erzieher*innen, Kinderpfleger*innen, ein Sozialpädagoge und Assistenzkräfte mit unterschiedlichen Zusatzqualifikationen im Gruppendienst. Eine zusätzliche Fachkraft für Inklusion unterstützt die Gruppen in ihrer täglichen Arbeit und bei Bedarf einzelne Kinder und Familien.

Arbeitgeber: Evangelischer Kita-Zweckverband Fichtelgebirge

Stellenart: Stelle für Fachkräfte

Arbeitsfeld: Bildung / Erziehung

Stellenumfang: Teilzeit

Arbeitsort: Hohenberger Straße 130, 95100 Selb

Voraussetzung Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Das bringst du mit:

? Freude und Kreativität bei der Arbeit mit Kindern, getragen von einer christlichen Grundhaltung.

? Qualifikation als Kinderpfleger*in oder andere anerkannte päd. Ergänzungskraft.

? U-3 Qualifikation oder min. die Bereitschaft diese Qualifikation zu erwerben (arbeitgeberfinanziert).

? Eine zuverlässige, motivierte, aufgeschlossene Persönlichkeit, die liebevoll und professionell mit den Kindern arbeitet, den pädagogischen Alltag plant und gestaltet.

? Wertschätzende Haltung, welche sich im pädagogischen Handeln zeigt.

? Offenheit und die Bereitschaft, die eigene Tätigkeit zu reflektieren.

? Großes Verantwortungsbewusstsein, Empathie, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, hohe Belastbarkeit, Eigeninitiative und Flexibilität.

? Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der evangelischen Kirche und dass du aus Überzeugung die christlichen Grundwerte lebst und vermittelst.

Voraussetzungen

? Eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in oder eine vergleichbare anerkannte pädagogische Qualifikation

Wir bieten

? Ein herzliches, wertschätzendes und engagiertes Team

? Ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit viel Raum für eigene Ideen

? Die Möglichkeit, die Weiterentwicklung unseres integrativen Kinderhortes aktiv mitzugestalten

? Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

? Eine wöchentliche Arbeitszeit von 20 bis 24 Stunden

?Vergütung nach TV-L SuE i.V. mit kirchlicher DiVO + monatliche Zulage 130 Euro (bei Vollzeit, Teilzeit entsprechend weniger), bzw. TV Prakt-L

? Jahressonderzahlung mit der Novembervergütung

? 32 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzlich arbeitsfrei am Buß- und Bettag sowie am 24. und 31. Dezember

? Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die Evangelische Zusatzversorgungskasse (EZVK)

? Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung

? Bei Bedarf einen Betreuungsplatz für Dein Kind in einer Einrichtung des Evangelischen Kita-Zweckverbandes

Kontakt