Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.
Für die Klinik für Innere Medizin – Kardiologie und konservative Intensivmedizin, Intensivstation 1/1a im Vivantes Klinikum im Friedrichshain suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als
Für unsere Klinik für Innere Medizin suchen wir eine stellvertretende Leitung, die unser Tandem in der organisatorischen Führung der kardiologischen Intensivstation 1/1a engagiert unterstützt. Im Zentrum steht dabei eine enge Zusammenarbeit zur Sicherstellung einer nachhaltigen Weiterentwicklung pflegerischer Prozesse und Strukturen. Wenn Ihnen Organisation und Teamarbeit am Herzen liegen und Sie Freude daran haben, Verantwortung zu übernehmen, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Vertretung der organisatorischen Leitung während deren Abwesenheit in enger Zusammenarbeit mit der fachlichen Leitung • Personalführung und Personaleinsatzplanung • Umsetzung von Maßnahmen zur gezielten Personalentwicklung • Optimierung der Stationsabläufe • Sicherstellung der Leistungsfähigkeit und Wirtschaftlichkeit anhand von Kennzahlen des stationären Berichtswesens • Förderung der interprofessionellen Zusammenarbeit mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen • Entwicklung und Umsetzung innovativer Konzepte zur Personalgewinnung und Personalbindung
Staatliche Anerkennung als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in • Idealerweise ein abgeschlossenes Studium in Pflege- oder Gesundheitsmanagement bzw. eine Fachweiterbildung zur Leitung einer Einrichtung des Gesundheits- und Sozialwesen • Abgeschlossene Fachweiterbildung für Anästhesie und Intensivpflege • Gern mit erster praktischer Berufserfahrung in (stellv.) leitender Funktion einer Intensivstation • Fundierte EDV-Kenntnisse • Fähigkeit zur verantwortungsvollen und gemeinsamen Arbeit • Wirtschaftliches Denken und Handeln • Innovationsfreude und Bereitschaft zur gemeinsamen Gestaltung der Zukunft • Teamorientierung und Kommunikationsgeschick • Organisationstalent mit Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen
Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren • Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation • Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team • Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD • Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen • Prämiensystem bei Anwerbung von Personal • Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen • Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns • Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut • CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege • Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf • Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote • Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) • Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich
Entgelt nach EG P12 TVöD • Arbeitszeit 39 Wochenstunden
Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.
Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.
Referenz-Nr. KFH0765
Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.