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Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.
Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine verantwortungsvolle Tätigkeit in der Kinder- und Jugendmedizin bietet, sondern auch eine attraktive Vergütung sowie vielfältige Mitarbeitervorteile. Mit einer starken Fokussierung auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einer landschaftlich reizvollen Umgebung, unterstützt die SRH ihre Mitarbeiter aktiv bei der Suche nach Wohnmöglichkeiten und fördert eine positive Work-Life-Balance.
Wir sind der Meinung, dass Sie so Facharzt Kinder- und Jugendmedizin - Medizinisches Versorgungszentrum w|m|d erhalten könnten
?Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
?Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die SRH und ihre Werte. Zeige, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich zu uns passt!
?Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst direkt mit uns in Kontakt treten. So bist du immer auf dem neuesten Stand.
?Tipp Nummer 4
Zeige Empathie und Teamgeist! In der Kinder- und Jugendmedizin ist es wichtig, dass du nicht nur medizinisches Wissen hast, sondern auch gut im Team arbeiten kannst. Das kommt bei uns immer gut an!
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Kinder- und Jugendmedizin in deiner Bewerbung durchscheinen.
Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei uns an. Erkläre, warum du genau zu unserem MVZ und der SRH passt und was dich an der Position reizt.
Betone deine Teamfähigkeit:Da wir großen Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung helfen dabei!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
?Informiere dich über die SRH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die SRH und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie sich für Bildung und Gesundheit einsetzen und welche Rolle sie in der Gesellschaft spielen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
?Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Sozial- und Führungskompetenz sowie deine Empathie für Patienten verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
?Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Bereite Fragen vor, die sich auf die Zusammenarbeit mit anderen Ärzten und Fachbereichen beziehen. Das zeigt, dass du an einer konstruktiven Teamarbeit interessiert bist und bereit bist, dich in ein bestehendes Netzwerk einzufügen.
?Sei authentisch und empathisch
Im Interview ist es wichtig, authentisch zu sein und deine Empathie für die Patienten zu zeigen. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch menschlich verstehst, was die Patienten brauchen. Das wird sicher gut ankommen!
