Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Facharzt/-ärztin für Arbeitsmedizin mit Leitungsfunktion (w/m/d), um mit Ihrem Team den Gesundheitsschutz unserer Mitarbeitenden zu gewährleisten.

Diese Position ist sowohl in Vollzeit (40 Stunden/Woche) als auch in Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche) zu besetzen.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

Leitungs- und Führungsaufgaben

• Als Teil der Umwelt-, Arbeits- und Gesundheitsschutzorganisation bei Siemens Healthineers übernehmen Sie die Rolle der/des leitenden Betriebsärztin/-arztes nach §8 ASiG an unseren weltweit größten Standorten Erlangen und Forchheim und verantworten die disziplinarische Führung sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden der arbeitsmedizinischen Teams.
• Sie steuern und koordinieren interne Prozesse, sorgen für eine effiziente Arbeitsorganisation und fördern eine vertrauensvolle, kollegiale Zusammenarbeit im arbeitsmedizinischen Team.
• Sie leisten einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung des medizinischen Leistungsportfolios im betrieblichen Gesundheitsmanagement und bringen sich aktiv in die lokale betriebliche Gesundheitsförderung ein.

Arbeitsmedizinische Betreuung

• Sie führen arbeitsmedizinische Untersuchungen gemäß gesetzlichen und firmeninternen Vorgaben durch.
• Sie beraten Beschäftigte und Führungskräfte und weitere Stakeholder in allen Fragen des Gesundheitsschutzes, der Prävention und der ergonomischen Arbeitsplatzgestaltung und der beruflichen Wiedereingliederung nach Krankheit.
• Sie wirken aktiv bei der Gefährdungsbeurteilung und der Ableitung geeigneter Schutzmaßnahmen mit.
• Sie begleiten das betriebliche Gesundheitsmanagement und unterstützen bei der Umsetzung gemeinsam entwickelter Gesundheitsprogramme.

Strategie, Qualität & Weiterentwicklung

• Sie verfolgen aktuelle Entwicklungen im Bereich Arbeitsmedizin, Prävention und Arbeitssicherheit und übertragen diese in die Praxis.
• Sie sorgen für die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie interner Qualitätsstandards und dokumentieren ärztliche Leistungen rechtssicher.
• Sie arbeiten eng mit dem Arbeitssicherheitsdienst, Personalbereich, Betriebsrat und weiteren Schnittstellen zusammen .

Ihre Qualifikationen und Erfahrung:

• Sie sind Facharzt/Fachärztin für Arbeitsmedizin oder besitzen die Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin.
• Sie besitzen eine weitere Facharzt-Qualifikation aus dem Gebiet der patientennahen Versorgung und verfügen über weitere Zusatzqualifikationen wie z.B. in der Notfallmedizin
• Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung in der arbeitsmedizinischen Betreuung von global agierenden Unternehmen sowie in der Durchführung damit verbundener arbeitsmedizinischer Untersuchungen inklusive reisemedizinischer Beratung.
• Sie besitzen sehr fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen, insbesondere des Arbeitsschutzgesetzes, der ArbMedVV, DGUV ‑ Regelwerke sowie relevanter medizinischer Leitlinien.
• Sie bringen Erfahrung in der Führung oder Koordination medizinischer Teams mit – alternativ eine ausgeprägte Motivation, Verantwortung in einer Leitungsfunktion zu übernehmen.
• Sie verfügen über vertiefte Expertise in den Bereichen:
• Prävention und Gesundheitsförderung
• Ergonomie und arbeitsplatzbezogene Risikoanalysen
• Beurteilung komplexer arbeitsmedizinischer Fragestellungen
• Begleitung von Wiedereingliederungsprozessen und betrieblichen Eingliederungsmaßnahmen.
• Eine Weiterbildungsermächtigung für Arbeitsmedizin ist wünschenswert
• Sie haben nachweisbare Erfahrung in der Zusammenarbeit mit betrieblichen Schnittstellen wie Arbeitsschutz, Personalbereich, Betriebsrat und anderen relevanten Stakeholdern wie Führungskräften und kennen die betrieblichen Abläufe im Gesundheits ‑ und Arbeitsschutz.
• Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Aufbau oder in der Weiterentwicklung arbeitsmedizinischer Strukturen und Prozesse mit.
• Sie bringen eine hohe Offenheit für digitalisierte Arbeitsprozesse mit, sehen technologische Entwicklungen als Chance und wenden gängige Office ‑ Anwendungen sicher und routiniert an.

Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten:

• Sie überzeugen durch hervorragende kommunikative Fähigkeiten in deutscher und englischer Sprache und verstehen es, medizinische Inhalte klar, verständlich und adressatengerecht zu vermitteln – sowohl gegenüber Beschäftigten als auch gegenüber Führungskräften und sonstigen Stakeholdern.
• Sie besitzen ein ausgeprägtes empathisches Gespür im Umgang mit Menschen und können komplexe Situationen professionell, lösungsorientiert und souverän moderieren.
• Sie verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Integrität und Entscheidungsstärke, insbesondere bei sensiblen oder sicherheitsrelevanten Themen.
• Sie bringen ein hohes Maß an Organisationskompetenz mit und können sowohl strategisch denken als auch operative Aufgaben effektiv steuern.
• Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, präzise sowie serviceorientierte Arbeitsweise aus und behalten auch bei hohem Aufkommen den Überblick.
• Sie besitzen die Fähigkeit, Veränderungen konstruktiv zu begleiten, Mitarbeitende zu motivieren und ein Team professionell zu führen.
• Eine ausgeprägte Fähigkeit zum Netzwerkaufbau sowie ein sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Partnern runden Ihr Profil ab.
• Sie zeigen Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und verfolgen aktuelle Entwicklungen der Arbeitsmedizin mit großem Interesse.