
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit.
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Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich u¨ber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen.
Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein.
Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst.
Um fu¨r noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit.
Sie gehört zu den Innovationsfu¨hrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – fu¨r eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.
Aufgaben: Diagnostik und Therapie von Stimmstörungen einschließlich stimmverbessernder Operationen Diagnostik und Rehabilitation von Stimm-, Sprech-, Sprach- und Schluckstörungen Versorgung der frühkindlichen Schwerhörigkeit, Behandlung von Störungen der Sprachentwicklung Profil: Deutsche Approbation Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) Facharztausbildung Phoniatrie und Pädaudiologie Patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise Hohe Teamfäigkeit und Sozialkompetenz Wir bieten: Wir fördern und unterstützen Sie bei der Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen und bieten Ihnen eine umfassende Einarbeitung an Selbstverständlich erhalten Sie eine attraktive Vergütung, eine betriebliche Altersvorsorge, vielfältige xayajpt Mitarbeiterangebote des täglichen Lebens Gesundheitsförderung wird bei uns großgeschrieben (Gympass, Fitnessstudio im Haus, E-Bike-Leasing) Zum Mittag finden Sie eine sehr gute Kantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu moderaten (rabattierten) Preisen vor Als familienfreundlicher Arbeitgeber unterstützen wir Sie im Rahmen der Kinderbetreuung, Haus/Wohnungssuche, bei Sabbaticals/Auszeiten durch unsere Wertkonten sowie bei Ihrem ehrenamtlichen Engagement (#TeilDeinGlück)
Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Bildung und Gesundheit sowie einer klaren gesellschaftlichen Verantwortung fördert die SRH eine positive und unterstützende Unternehmenskultur, in der Innovation und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von den Vorteilen eines Stiftungsunternehmens, das Gewinne in zukunftsorientierte Projekte reinvestiert und somit einen direkten Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität vieler Menschen leistet.
Wir sind der Meinung, dass Sie so Facharzt Phoniatrie und Pädaudiologie w|m|d erhalten könnten
?Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
?Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die SRH und ihre Werte. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
?Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Phoniatrie und Pädaudiologie! Teile deine Erfahrungen und Erfolge in der Diagnostik und Therapie von Stimmstörungen, um zu zeigen, dass du wirklich für die Sache brennst.
?Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Phoniatrie und Pädaudiologie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine deutsche Approbation und Facharztausbildung klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem mit den richtigen Fähigkeiten, also mach es uns leicht, deine Qualifikationen zu erkennen!
Teamarbeit ist wichtig:Da wir großen Wert auf Teamfähigkeit legen, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, die zeigen, wie gut du im Team arbeitest. Zeig uns, dass du nicht nur ein toller Arzt, sondern auch ein großartiger Kollege bist!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team willkommen heißen!
?Informiere dich über die SRH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die SRH und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie sich in den Bereichen Bildung und Gesundheit engagieren und welche Innovationen sie vorantreiben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
?Bereite dich auf Fachfragen vor
Da es sich um eine Position als Facharzt für Phoniatrie und Pädaudiologie handelt, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Diagnostik und Therapie von Stimmstörungen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkompetenz unter Beweis stellen.
?Teamfähigkeit betonen
Die SRH legt großen Wert auf Teamarbeit und Sozialkompetenz. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
?Fragen stellen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance, um mehr über die Einarbeitung, Fortbildungsmöglichkeiten und die Unternehmenskultur zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die SRH der richtige Arbeitgeber für dich ist.
Unternehmensinformation
Hauptsitz
SRH
Bonhoefferstraße 1
69123 Heidelberg
Heidelberg
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