Für die Umsetzung unserer beiden Projekte individuell gestalten in Jena (inge)
(Förderrichtlinie: Stärkung der Teilhabe älterer Menschen - gegen Einsamkeit und soziale Isolationen) und
AGATHE (Älter werden in der Gemeinschaft – Thüringer Initiative gegen Einsamkeit)
suchen wir projektbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit in Jena-Burgau eine/n

Das Projekt „inge“ bietet Menschen über 55 Jahren ein Angebot zur Übergangsbegleitung in die Nacherwerbsphase, informiert zu Möglichkeiten der teilweisen Beschäftigung und alternativen Einsatzfeldern sowie dem Erhalt des Arbeitsplatztes. Unser Vorhaben AGATHE beinhaltet für Menschen über 60 Jahren eine mobile aufsuchende Sozialberatung in Form eines Besuchsdienstes, individuelle Übergangsbegleitung in die nachberufliche Phase sowie eine mobile Informationsschnittstelle zu bestehenden Angeboten der offenen Altenhilfe in Jena.

Ihr Aufgabenbereich

• Case Management und individuelle Einzelberatung der Teilnehmenden
• Durchführung von Gruppenveranstaltungen
• Unternehmensansprache für die Projekte
• Kontakt zu regionalen Netzwerkpartnern halten und aufbauen
• Öffentlichkeitsarbeit für das Projekt betreiben
• Dokumentation nach den Erfordernissen des Auftraggebers

Sie bringen mit

• Fach- oder Hochschulabschluss als Sozialpädagoge, Erziehungswissenschaftler oder alternativ im geisteswissenschaftlichen- oder pflegerischen Bereich mit Beratungserfahrung (m/w/d)
• Kenntnisse des SGB II; III und IX
• Berufserfahrung mit der Zielgruppe wünschenswert
• Erfahrungen in der teilnehmerorientierten Gesprächsführung/Beratung oder im Coaching
• Gut ausgeprägte personelle und soziale Kompetenzen (z.B. Motivationsfähigkeit, Kontaktfreude, Kreativität und Teamfähigkeit etc.)
• einen sicheren Umgang mit MS Office
• Kommunikationsstärke und eine hohe Kundenorientierung
• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Diskretion

Wir bieten Ihnen

• einen Arbeitsplatz in einem breit aufgestellten, dynamischen Unternehmen der Bildungs-
  und Arbeitsmarktdienstleistung
• hierarchieflache Strukturen und einen Rahmen, um eigene Ideen umzusetzen
• ein dynamisches, kollegiales Team
• professionelles Arbeitsumfeld mit Supervision und kollegialer Beratung
• eine Vergütung angelehnt an TV-L
• weitere Sozialleistungen wie z.B. betriebliche Gesundheitsmanagement-Angebote und Zuschuss zum Jobticket, die Möglichkeit zur „Jobbike“ Nutzung
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Ihr Bewerbungsschreiben richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 2025_44
per E-Mail an | karriere@ueag-jena.de |

Als Ansprechpartner steht Ihnen Herr Michael Kaden (Bereichsleiter)
unter 03641 806 606 bzw. unter michael.kaden@ueag-jena.de zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
www.üag.de