Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1070 - 1204 € pro Monat.
Das sind wir: Wir, die GDA, legen einen großen Wert auf das Allgemeinwohl. Als gemeinnütziges Unternehmen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes gestalten wir an bundesweit neun Standorten mit unseren Teams das Zuhause unserer Bewohner. Alles unter einem Dach bieten wir nach Bedarf die passende Hilfe, von ambulanter Pflege im betreuten Wohnen bis zur stationären Pflege, auch Tagespflege und überzeugen durch Exklusivität in Gastronomie, Service und Kultur.
Standort: Goslar
Arbeitszeit: Teilzeit (19,75 Std.)
Start: 01.03.2026
Das bieten wir Ihnen:
Das sind Ihre Aufgaben:
Das sind Sie:
Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!
Das GDA Schwiecheldthaus bietet großzügige Appartements, moderne Hotelzimmer, ein Café sowie ein Restaurant. Ein Ambulanter Pflegedienst ergänzt unser Angebot an diesem Standort.
Die GDA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und empathische Arbeitskultur auszeichnet. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem Talentmanagement-Programm fördern wir aktiv die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Sonderzahlungen, Essenszuschüssen und Mitarbeiter-Rabatten, während Sie in einem modernen und ansprechenden Umfeld in Helmstedt arbeiten.
Kontaktdaten:
Gesellschaft für Dienste im Alter mbH Recruiting-Team
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegehilfskraft oder Altenpflegehelfer 1-jährig qualifiziert (w/m/d) (Helmstedt) erhalten könnten
?Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegehilfskraft interessierst, zögere nicht, direkt bei GDA anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.
?Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
?Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über GDA und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für das Team bist.
?Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere Stellenangebote informieren, die zu deinen Fähigkeiten passen.
Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, in der Altenpflege zu arbeiten. Wir schätzen Ehrlichkeit und Individualität!
Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung in der Altenpflege hast, dann lass uns das wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie du die Bedürfnisse der Bewohner wahrgenommen hast. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und übersichtlicher Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
?Informiere dich über die GDA
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der GDA machen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die Werte und die Philosophie des Unternehmens. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansprüche eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
?Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung in der Altenpflege, die deine Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Stärken zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
?Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Teamklima fragen. So zeigst du, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
?Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber dem Unternehmen. Sei freundlich und offen, denn eine empathische Kommunikation ist in der Altenpflege besonders wichtig.
Pflegehilfskraft oder Altenpflegehelfer 1-jährig qualifiziert (w/m/d) (Helmstedt)
Gesellschaft für Dienste im Alter mbH