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Beruflicher Trainer w|m|d in der Beruflichen Rehabilitation als Springer

SRH Berufliches Trainingszentrum Rhein Neckar
München
Vollzeit
03.08.2026
Vollzeit
SRH Berufliches Trainingszentrum Rhein Neckar

Beruflicher Trainer w|m|d in der Beruflichen Rehabilitation als Springer

Stellenbeschreibung

Stellenausschreibung

Beruflicher Trainer w|m|d in der Beruflichen Rehabilitation als Springer


Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Beruflichen Trainer w/m/d als Springer für Vertretungen an allen BTZ Standorten (Wiesloch, Karlsruhe, Mannheim, Frankfurt, Stuttgart, Hannover, Freiburg, München oder Trier) in Vollzeit. Als Beruflicher Trainer w/m/d in fördern und unterstützen Sie individuell Menschen mit psychischen Einschränkungen aus unterschiedlichen Berufsfeldern bei der Wiedererlangung grundlegender Arbeitsfähigkeiten, dem Ausbau der täglichen Belastbarkeit und bei der beruflichen Neuorientierung.

Erfahre mehr über unser Unternehmen:

Das Berufliche Trainingszentrum Rhein-Neckar bietet jährlich für mehr als 1.600 Kunden Maßnahmen der beruflichen Rehabilitation in 10 Städten deutschlandweit. Bei uns fördern und unterstützen Sie und Ihre ca. 190 Kolleg:innen Menschen mit psychischen Einschränkungen aus unterschiedlichen Berufsfeldern individuell bei der Wiedererlangung grundlegender Arbeitsfähigkeiten und bei der beruflichen Neuorientierung. Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.

Aufgabenbereich:
Erziehung & Ausbildung
Standort:
Wiesloch, Stuttgart, Karlsruhe, München
Unternehmen:
SRH Berufliches Trainingszentrum Rhein-Neckar
Beschäftigungsart:
Vollzeit, Unbefristete Tätigkeit
Karrierelevel:
Berufserfahrene

Wir bieten:

  • ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
  • große Freiheitsgrade in einem expandierenden Unternehmen des Bildungs- und Gesundheitswesens
  • flexible Arbeitszeitmodelle mit Zeiterfassung
  • Mobiles Arbeiten im Rahmen der Betriebsvereinbarung einmal pro Woche
  • auf Sie abgestimmte Supervisions- und Fortbildungsmöglichkeiten
  • zahlreiche Mitarbeitervorteile wie betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits etc.
  • unbefristete Anstellung

Aufgaben:

  • Berufliche Förderung und praktische Anleitung von Menschen aus unterschiedlichen Berufsfeldern
  • Training von Arbeitsalltag und Arbeitsverhalten
  • Individuelle Förderung in Gruppen- und Einzelgesprächen
  • Bewerbungstraining und Praktikumsbegleitung sowie Auswertung
  • Berichtswesen und Dokumentation des Maßnahmenverlaufs
  • hohe Reisetätigkeit (50% bis 80%)

Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung mit Erfahrung in der beruflichen Rehabilitation
  • Eine zusätzliche pädagogische Qualifizierung wie Arbeitserzieher, Arbeitspädagoge, Ergotherapeut, Ausbildereignung o.ä. sind von Vorteil
  • Gute Kenntnisse in der Arbeitsdiagnostik und im Bewerbertraining wünschenswert
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1, Europäischer Referenzrahmen)
  • Fundierte MS-Office-Kenntnisse

Aus erster Hand erfahren, worauf es ankommt:

Ihre fachliche Fragen beantwortet:
Jörg Lonitz | Standortsteuerung | 0162 2684221

Offene Fragen?
Ich helfe gerne weiter.
Annette Strehle
Personalreferentin
Lempenseite 46
69168 Wiesloch
Annette.strehle@srh.de

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Bitte bewerben sie sich unter Angabe der Kennziffer 16441 und Ihrer Gehaltsvorstellung.

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Ein Unternehmen mit Geschichte und Werten

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich u¨ber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fu¨r noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsfu¨hrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – fu¨r eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.